職したので、自分が知ってる限りは、お役に立ちたいと回答してるのに、特定理由離職者にはならないとか、雇用保険の受給資格がな いなど、事実を淡々と回答すると、ぶちギレられます。 皆さんコロナでイライラしている上に、急に退職になると、不安だろうと思いますが、ネットで調べれば簡単にわかることを、なぜ、丸投げに質問しといて回答すると、ぶちギレるのでしょうか? 失業給付に頼ってるのに、もらえないのがショックで八つ当たりでしょうか?こんなところで質問せずに、自分で調べた方が納得いくと思うのですが、私は間違っていますか? あと、退職の仕方の質問も、非常に多く見かけます。大変だとは思いますが、何で自分のことなのに、他人の意見を求めるのでしょうか? 私だったら、自分のことは自分で調べて、自分で決めます。 もちろん、調べてわからないことは、聞くしかないですが、最初から他人の意見を求めようとは思わないです。
解決済み
た。 現在離職票が届くのを待っている状況です。 4ヶ月しか勤めていないので失業保険はもらえませんが、その前に勤めていた分を足せばもらえるのでしょうか? 前の仕事は自己都合、2年半で辞めました。離職票はもらいませんでした。 失業保険の給付は可能でしょうか?
れば週に20時間以上の勤務をしても、勤務している会社が違うので、雇用保険の該当になりません。 なので週に20時間以上、タイミーでアルバイトをしても構わないのでしょうか?? 失業手当の受給中の事はわかったのですが、給付制限中のアルバイトについていまいち曖昧でわかりません。 今は週に19時間でアルバイトをしているのですが、やはり単発系でも20時間超えたらまずいですかね??
どれくらいの期間かかりそうですか? http://my.yahoo.jp/
後回しになるのでしょうか? 例えば、単発のバイト1日10000円を3日間したとしたら、基本手当日額4000円が3日分後回しになるというこですかね??
おりましたが給付は受けておりません、今回失業した場合過去の分も含めて請求できるのですか又用意する書類は何が必要ですか
提出を求められています。 私は前職を昨年の夏に退職しており、その後、職業訓練を受講しながら失業給付をいただいていました。 この提出書類は、前職の会社に依頼するものでしょうか。 それとも自身で手続きを行うのでしょうか。 ご存知の方教えてください。 よろしくお願いいたします。
女性 正社員3年勤続 自己都合での退職 ⇒ 3か月待機 給付日数90日 友:20代女性 正社員3年勤続 自己都合での退職 ⇒ 3か月待機 給付日数180日 この違いの原因で考えられるのは何でしょうか??
た。 2年程前に新しく来られた店長と折り合いが合わず退職します。 自主退職なので、失業給付金?は受 け取れないのでしょうか? 雇用保険も去年の9月頃に加入を終わらされ、現在は保険に加入していない状態なのですが、申請は可能なのでしょうか? 保険が終わった時に会社から小さい紙を頂いたのですが、現在行方不明です。 無知な質問で申し訳ないのですが、宜しくお願い致します。
に20時間未満 ・1週間に3日以内 以上の条件であれば大丈夫、と言われました。 この場合の1週間とは「暦通りの日ー土」ですか? 「バイトを始めた日から1週間ごと」でしょうか。それとも「認定日から1週間ごと」でしょうか。 その時に一緒に聞けばよかったのですが、今ふと気になったので質問しました。 ご回答、よろしくお願いします。
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