行った方は、後々後悔してたりしますでしょうか? ちなみに私は、大企業のジョブローテションや子会社出向とかが嫌で、「鶏口なるも牛後となることなかれ」精神で大手企業を蹴って、小規模ですが上流工程の出来る(下請けをしない)地方の中小企業に行きました。 現在29歳。仕事内容には満足していて、社長と直接コミュニケーションがとれたり、役職も主任級(たぶん年齢相応)であったりとまあまあ何とかやれていて大きな不満はないです。小難しい資格とかも取ってたりするので専門性もそこそこあるはずと自負しています。 しかし、給料が上がらないんですよね(400万前半)。 結局は大手に行くのに越したことはないのでしょうか? (ワンチャン大手転職は狙ってます。)
解決済み
回答終了
部署は企画、マーケティングで応募予定です。 インターンや説明会でも綺麗な方しか居なくて、顔採用なのか気になりました。
バイトになる方が良いですよね? 中小企業はパワハラや見なし残業や人を大切にしない企業精神で設備も悪いので。
か? 私は去年は、 jobparkなど中小専門の合説で出会った会社にアプローチしてきました。 しかし、そういった合説ではなかなかいい会社とめぐり合えず、、 それでは足りないと感じまして、直でコンタクトとろうと試みようかと思っているのですが どのように、進めていけばいいのでしょうか? 参考意見お願いいたします。
んですけど上手くいかなかった時のために、今のうちから受ける中小企業を調べておく必要があると思います。 また就活するにあたって大体何社くらい受けるものなんですか?回答者さんの経験談を聞きたいです。またその中で大手と中小企業との割合についても教えてください。自分は関関同立文系/サークルなし/留学・ボランティア・長期インターンなし/ガクチカは塾のバイトのみという感じなので似たような境遇の人だと助かります。
値が高いと言える大学ではなく、就活の際に学歴フィルターに引っかかると思います。なので大手企業には就職は困難であると思います。おそらく中小企業に就職すると思います。
た中小企業が初任給20万5千円で家賃補助が7万円でる企業です。 家賃補助はありがたいのですが、流石に初任給が低すぎる気がするのですが、一般的にこの待遇はいい方なのですか?
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