してます。 今月はシフトに9回入った他に、臨時で2回入りました。 ですが給与明細を見たら基本給の9回分の給料しか入っていませんでした。 臨時分の給料は次月とかなのですか? それとセブンイレブンの給料は、退勤で登録した時間分だけもらえる仕組みなんですか? セブンイレブンの店長さんや給料詳しい方ご回答お願いします
解決済み
と思っているのですが、給料が当日手渡しの場合は給与明細書っていただけるのでしょうか?
頭に源泉徴収票は頂いたのですが源泉徴収額が0円でした。 しかし、毎月の給与明細には所得税が引かれており辻褄が合わず困惑しています。 支給項目に「そのほか加給」で似ている額の加給があり、プラマイゼロにしているのかと思いましたが、2021年6月分だけ「そのほか加給」が6月に引かれた所得税の半分以下の額になっており、分からずじまいになっています。 最終的にはオーナーに聞いてみようと思いますが、知識のある方が居られましたら回答お願いします。
セブンイレブンの給料日は全国どこでも25日ですか? 給料明細書とか貰えるでしょうか?
理していました。 給与明細を貰うと1万円ちかくお金が違います。 わざとでしょうか?
います。 先日、初めての給与明細を頂いた際、 残業代は全くのゼロでした。 一日に約30分程度残業している のですが 一銭も出てはいませんでした。 店長さんやオーナーさんはとてもいい人で なんだか言い出しにくいです。 今日も三十分程度の残業をしましたが これでも一円も出ないのかと思うと 少しやる気が下がってしまいます。 これは違法なのでしょうか、 回答よろしくお願いします。
るのですが、やはり明細がもらえないと不安です。 以前働いていたセブンイレブンはちゃんと渡されたのですがローソンはないのですか? それとも、うちの店だけでしょうか?直営店なのに…
年の収入は50万前後でした。 給与明細は毎月貰っていましたが源泉徴収票?というのはありませんでした。アルバイトをするのが初めてで、特に税金関係のことに疎くあまり分かっていません。 源泉徴収票は発行義務があり渡される物だと聞いていたのですが、対象者とそうでない従業員がいるのでしょうか?例えば、給与の額が一定に達していないからとか、1年間働いている訳では無いからとか。 扶養控除等申告書というのを出さないと税金を余分に徴収される?みたいですが私は出していません。お店から書類が渡される?と聞いたのですがそれは本当ですか?ちなみにもらっていません。 扶養控除等申告書は出していませんが、余分に税金が発生してるということはありません。その場合はオーナーが提出したことにしているということらしいです。 強いて言うなら所得税がたまに発生してますが、これは私が8万8千円以上稼いでいるからでしょうか。 最終的に103万以下なら徴収された分は返ってくると知りました。年末調整とやらは私ではなく勤務先がしてくれるとの事ですが、これまでで年末調整が行われたという事実は確認できていませんし、源泉徴収票もないのでしてくれるのかわかりません。 今年は1月から12月まで働いているはずなのでちゃんと年末調整してくれますか? 途中から勤務したから徴収票を貰えなかったとかそんな感じですか? オーナーはいい人だし職場の環境も良いのですが、税金関係?とかがどうなってるかわかりません。 雇用契約書等も正直言うと貰ってません。 面接後に採用をもらい、仮契約書として紙にこういうことはしません(こういうことっていうのは一般的にダメな行為です)という所にチェックマークを入れてオーナーに渡しただけです。勤務してから1年以上経ってますが、特に労働書類を書いてないので形上は仮契約のままのはずです。当初は3ヶ月仮契約みたいな話をされた気がしますが、控えをもらっていないので具体的な内容はわかりません... これらを踏まえて、私はちゃんと年末調整をしてもらえるのでしょうか?そして源泉徴収票などは貰えますか? 扶養控除等申告書は責任者から配布されるとの事ですが、いつ配布されるものですか? 源泉徴収票の貰う月も知りたいです。 こういった税金関係に詳しい方、セブンイレブンで勤務している方教えてください。 ちなみにですがオーナーと言っている通りFC店舗です。
回答終了
ういう意味なのでしょうか? ちなみに高校2年生です。セブンイレブンでアルバイトしてます。
い、退勤を押さずに早退した日があったのですがそのことを伝え忘れてしまい、その日の働いたデータが残っていない状態になってしまいました。給与明細にもその日分の給料は反映されていませんでした。 こちらの連絡不足ではあるのですが、これは店長にどのように言うべきなのでしょうか。
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