す。 まだ20歳なのできっと面接の際、正社員での応募は考えてないのかなどと思われると思います。 週4でしか働けないいい理由な何かありませんか。 そこは掛け持ちNGの職場なので、掛け持ち以外の理由でお願いします。 家庭の事情など、深掘りされた際の言い訳もお願いします。
回答終了
いたいのですが、上手く言う例文教えてください
ーター続けながらでもハローワークに通うことは可能ですか? 例えばフリーターをしながらハローワークに通い、すぐに仕事が見つかったとします。急に明日から来れるかと言われた場合どうしたら良いのでしょうか? ハローワークの人には今現在バイトをしていることは伝えた方がいいですか? バイト先にはあらかじめ〇月いっぱいで辞めますと伝えてから就活した方が良いですか? 今のバイトは無理を言ってシフトを増やしてもらったので辞めづらいのです、しかしまだ20歳ですがバイトだけでは将来が不安になってきましたので就活しなければと思っています。 人生の先輩方教えてください。
解決済み
して辞退…しかし、ここを逃したらまずいとも思い、別日を希望して連絡待ちです。行ったら良かったのに何してるんでしょうね。 逃げてちゃ何も変わらない、ただでさえ終わってる人生なのに疲れて死にたくなってこんなの理解されないですよね。でも、ダメ人間そう簡単に変われません。 もちろん、今まで沢山面接して来ました。今はアルバイトですが、真面目に数年も通い続けています。 ただ、フリーターからの就職はしたくても想像以上に厳しく、働きたい気持ちはあるのにどうして良いかわからないです。また、落とされるのかなとか、そんな事ばかり思います。 雇ってもらうにはどうしたら良いでしょうか。 こんな自分が相手を不安にさせてしまうのでしょうか。もっと堂々としたら良いのでしょうか。 どう言うモチベでいたら良いかもわからず、情緒不安定になってしまいます。
接行った時、10箇所連続で 落とされたんだが。 その時の履歴書の写真は、紫のロンTで撮りました。 白シャツとか着て取り直した方がいいんですかね?
れます。 しかし何か目標があってフリーターをしていたわけではないため、どのように説明すればいいかわかりません。どのように説明すれば良いでしょうか?
を行いました。 面接官は私と後輩の二人で、相手は3名ずつのグループ面接でした。 十数人の面接の途中でフリーター(?)25歳男(以下Aと呼ぶ)が一人いました。 この彼の言葉がスッキリしません>< Aの発言、 1.志望動機:A「私にも守るもの(彼女?婚約者?)ができました」、履歴書では独身。 2.職歴:A「アルバイトのみ。」 3.営業の経験はAは「ある」と言い張る。 4.履歴:Aは専門学校卒業後、警察学校?に入り、リーダー?となったものの、体を壊し(肺炎)、しばらく肺炎をかくして学校に 行っていたが、よけい悪くなり入院となった。 リーダー?なのに入院したから?警察学校?は辞めた。 5.以降アルバイトのみ。 もちろん不合格なんですが、私は個人的にはこの世の中を「全く」理解していない若者を助けてあげたいとの漠然とした気持ちが・・・・。 みなさんは、どう思われますか? よろしくお願い申し上げます。
ガチにしない方がいいですか? 出来るだけシンプルに答えた方がいいのでしょうか?
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