詳しい方いらっしゃいましたら教えて頂けると幸いです。 よく耳にするお話しを 最初は小さな会社から スタートして 急成長でいまや社員何百人の会社!みたいな のをよくテレビや、雑誌などで聞いたりするのですが。(IT企業などの例は除いてもらえると理解しやすいです) そこで単純に疑問に思ったのが もちろんある程度起業して成功する人は 本職が別でも会計処理的なことへの対応は考えているとは思いますが、もっと素朴に『急成長』とゆう部分で、例えば小売業として特にITスキルも何も無い、ただただ自社の商品への情熱があり、それをコツコツ頑張って製品化まできました。しかしそれ以外のスキルはあまり無いに等しい社員3人で立ち上げたとして。もちろん立ち上げメンバーは意思疎通も完璧です。それから数ヶ月で瞬く間に売り上げが伸びました。 ここからが疑問なのですが 想像でのお話しお許し下さい。 宣伝の過程での商品写真1つ、自社HPの作成1つ、このメンバーであれば外注せざるを得無いと思いますが。 急激に成長したら HPの運営、管理、更新。はたまた webページの作成にあたってのエンジニアやデザイナー。急激に増えた顧客の管理、セキュリティ対策。新商品の企画、開発。それらの人材を急に募集する媒体探し、採用担当者の設置から増えた人材をまとめる指導役の選任。ましてや急激に成長してしまって、そうゆう人材の雇用が絶対条件となっているが、まだ設立して数ヶ月で、それだけの人件費を 一気に払える余裕も無い。 むしろ そうゆう人材は必要になっているのは分かるのだが、実際にそうゆう人材が来て何をして欲しいかの具体的な説明は専門知識が無くうまく説明出来ない。 じゃあそうゆうノウハウを持った有識者をヘッドハンティングでもすればいいのか、でも自社は上昇中だとしても立ち上げ数ヶ月の無名会社。大手の有能な人材を引き抜ける資金と信頼性が無い。 日々のクレームを含めた問い合わせの窓口の設置も必要でしょうし。 事務所拡大するにも、店舗を拡大するにも、日々不動産探しもあるでしょうし、営業担当も必要でしょうし。 受付、広報担当もいるでしょうし。 全てにおいての軽いマニュアルやオペレーション的なことも考えておかなくてはいけないと思いますし。 書類にしたり、データ化したり、事務的なこともあるでしょうし。 色々前後ある例え話しではあると思いますので、内容の精度として、やんわり受け止めて頂けると幸いです。 次元の低いお話しかもしれませんが 上記の内容は僕の頭では理解出来ない、抜け出すことが出来ない不の連鎖にしか思えません。 大抵、急激にある程度成功した 会社のHPなどで略歴を拝見すると ◯ねん◯月◯日設立。 その翌月に今の役員である◯◯が大手の◯◯から入社。 その数ヶ月後社員何百人突破。 みたいな どんな原理なのか、どなたか教えてください!
解決済み
ナウンサー 以外に何がありますか?? オススメの職業教えてください。 すごくミーハーな話ですが、本気で芸能人と関われる仕事にすごく魅力を感じています。 まだ本気で考えてるのではなく視野を広げてるだけなので、理由それだけとかやってけないからwとか言う回答は控えてもらいたいです 芸能に興味があったのですが、親の反対もあり学問に専念しているので、アナウンサーを第一希望としています。 誹謗中傷なしでお願いします。
ーを受けましたが落ちてしまいました。 私はそこまで車に興味がなく、大型車へのこだわりもあまりないので熱意が伝わらず落ちてしまったと思います。 ここで本題なのですが、本当にやりたいことが違うと思っています、高校も自動車システムを専攻しましたが入学時から興味がありませんでした ただ、流れにのって卒業後同じ自動車の専門学校へ入学し整備士にでもなればいいか このぐらいの気持ちでした、本音を言うとアパレル関係の仕事をしたいです。 現在は青森ですが東京にでて仕事をしたいです 販売員や営業、様々ありますがそれに就けるのであればすべてやりたいです、一生販売員が良い、といったこだわりはありません 彼女はどこでもついていくよ、と言ってくれています もしこの先結婚して子供を授かったとしても、本業の他にアルバイトをして頑張ります 自分で食わせていくぐらいの覚悟でやります どなたかアドバイス下さい。
る企業のことをもっと 知りたく、ショップに出向いています。 もちろん会社説明には参加させて頂きますが 店員さんに企業について少し(業務に差し支えない程に)お話をお伺いしたいなと思ってるいのですが、接客していただいている際に 貴社に志望しているんですけど、 とお声がけしても大丈夫なんでしょうか? やはりご迷惑になるのでしょうか? つたない文章で申し訳ないのですが、 どなたかアドバイスを頂けると うれしいです。
や営業、プレス、人事など本部の仕事がしたいと思っています。 もうすでに就活準備が始まっている中なかなか志望企業がみつかりません。 現在ファーストリテイリングのグループ会社でアルバイトしているのですが、 ファーストリテイリングは実力主義のため頑張り次第で最短半年で店長、5年以内に本部に行くという目標は果たせると聞きました(店長・人事部の人から直接聞きました) ですので、今現在一番気になっている企業はファーストリテイリングなのですが 他に女性でもキャリアアップができる企業はありますか? また、ファーストリテイリングはブラック企業と謳われていますが実際私はそう思いません。 いまだその風潮はのこっているのでしょうか?
っています! また、カナダのweb系の仕事につながる専門学校に行きたいです。 でも私の英語力じゃ専門学校へ行っても授業なんか受けられないので、 まず語学学校へ行って、それから専門学校ですよね…? 授業を受けられるようになるまでの語学の勉強には 大体何ヶ月ぐらい必要なのでしょうか? それと、海外にいながらも日本の仕事ができるスタイルはあるのですか? webの仕事をしている方が、国境を越えての仕事をしててあこがれました。 英語とパソコン、好きなことをまとめて仕事にしたいなぁ、など 自分の考えがどれほどあまいかもわかっていません… まだまだ調べないといけないこともあって、知らないこともたくさんあります…、 経験者様、ご意見よろしくお願いします!
つ思いついたのが、「自分のブランドを建てよう!!」 という事です。 例えば、A.doreというブラン ドのように他のブランドを売りながら自分のブランドも売ってるブランドがあります。 こういった、会社(ブランド)を作るにいたって、必要な資格などはありますか??
R 私が仕事について大切にしている事があります。 それは生産者様の気持ちを理解するという事です 。 生産者様が何故その商品を作り、お客様にどのように使って頂き、どういった気持ちになって欲しいのかを徹底的に考えるようにしています。 可能であれば現地に赴き直接話を聞く事も必要だと考えています。 そうする事で前職の飲食店で行った地産地消のドリンクフェアでは、仕入れの為に訪れていた農家の方が私の考えに賛同して頂き、わざわざ店にお越し下さったり、そのドリンクを飲んで頂いたお客様が、お子様の為に地元で作った、その季節の野菜の美味しさを伝えたいと直接農家に行かれたりと。 新しいコミュニティが出来、感動したのを今でも忘れらせません。 又、営業職時も売り上げ一位を獲得したのも、他県にある工場を個人で訪れ生産者様の話を直接聞かせて頂いた翌月の事でした。 この考えを基に御社では、誰よりも各商品の生産者様の気持ちを理解すると共にデザインされたオーナー様の気持ちを徹底的に考えて、御社のコンセプトを体現し、お客様に伝え楽しんで頂ける。 そんな存在になりたいと考えています。
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