務です。年収は至って普通ですが、今後ずっと同じ仕事をして行くことに疑問があります。先輩方は向上心がな く、失礼ですが能力が低く一緒に仕事をしていてモチベーションが下がります。転職すべきでしょうか?
解決済み
月給23万 冬ナス40万 夏ナス35万円 決算賞与25万円 残業代10万円 昇給は年4500円くらいしかしません 資本金7千万 従業員150人 専門商社 地方営業所勤務
言頂けたらと思います。 現在、福祉関係の商品を扱う商社で営業として働いている26歳です。(個人向け)しかし、入社当時からこれまで自分には向かないと考えながらしかし、すぐ辞めるのは自分の中で許せなかったので何か得た上で納得して転職しようと考えてました。 まず、合わないと感じた理由が、ベット、車イスにしても営業でお客様のお宅まで納品したりします。私自身、小柄な体系で体重も40キロ弱です。誰かの力を借りないと納品できなかったりと迷惑をかけてしまい、他の営業の方はけっこう体育会系の方が多く体もしかっりとしている為、なぜか大型商品を持てたりするんです。できることとできないことがあると思うのですが、この仕事は私にはできない仕事だと感じました。元々、努力してできないことはないと考えているタイプなのですが、頑張ってもダメでした。 そもそも事務職希望で入社したこと、体力仕事で体調を崩して以前2週間ほど休んだことがあります。上司は私のことを理解しているみたいなことを言葉では言って頂けるのですが、実際は何も変わらずです。異動のお願いも考えたのですが、会社自体が嫌になり転職したいと思っています。給料もとても安いこともあります。 転職するとしますと未経験で事務職へつけるかどうかの不安もあり、営業で培ったものなんてたかが知れており、この先どうすれば良いか悩んだ結果こちらに書かせてもらいました。背中を押してほしい気持ちもあると思うのですが、まず何をすれば良いか経験者の方ご助言宜しくお願い致します。
い商社で営業職を3年ほどやりました。ただ、全然やりがいや楽しさを感じられず 人間関係も悪く、3年たっても車関係の仕事をした い気持ちが消えずカー用品店に転職しました。毎日やりがいや楽しさを感じ、かつ人間関係も良く プライベートも付き合う人ができました。しかし、求人よりも4万円も基本給が低く、なおかつ正社員募集だったのに、契約社員という事や転勤が多くて、安定だけを目的に正社員募集で転勤なしのビルメンテナンスの会社に転職しました。未経験で入り、いきなり正社員にはなれましたが、資格手当がなく、定期昇給もないそうです。総支給は24万〜25万くらいです。人間関係もかなりみんな疎遠で、付き合いはなく、会社の飲み会や歓迎会や送別会なども全くやらない会社です。僕は10年くらい接客や営業ばかりでしたが、今は毎日機械と向き合い 保守作業をするのみの生活でやりがいも楽しさも感じません。このままでは年収330万程度のまま、40歳、50歳になる可能性を考えると、これから新規でビルメンの資格の電気工事士やボイラー関係を勉強するよりも、ストレスは多くても楽しい事も多い 営業や販売系に再度 戻る方が賢いでしょうか?ちなみに今のビル管理の現場はホテルで現場に15人いますが、半年で5人ほど辞めてしまい、役職者以外は社歴1年以内の人がほとんどを占めているような感じです。ただ、安定はしているので、楽しさはなくてもストレスもほとんどなく機械に向き合う生活をして貧乏でも定年まで耐えるか、ストレスが多くてもやりがいもあり充実した気分になれる業界的には向かい風の車業界に再度チャレンジする人生 どちらがいいでしょうか?人生経験豊富な方のアドバイスお願いします。やっぱり営業系は結果を出せば出しただけ給料が上がる可能性を考えると、今までは数字に追われる毎日が嫌で逃げた部分がありましたが、今の昇給や目標もない 保守管理作業よりは充実した人生が送れる気がしてきました。
所が多いけど激務、体育会系以外の人が就職したらすぐ辞める羽目になる。(ノリがリア充体育会系の所ばかり)と言っていたのですが本当ですか?会社によっては40歳で墓が立つくらい給与は良いところもあるらしいのですが。という事は薄給でもまったり働きたいという人にはそもそも余り行かない方が良い校風の大学なのでしょうか?大経大は就職が偏差値の割に良いと聞いた事が有るのですが、体育会系の人の評判が同偏差値帯の大学より良いだけですよね?就職が良さそうと思って入ったら後悔しますよね?「自由なんかいらない、激務だろうが何だろうが男の価値は年収だろ」って言う人が行くべきですよね?
大学を辞めたのは経済事情です。 栃木に住んでおり貯金は30万ほどです。 高卒でも雇ってくれる稼げる職業はなんですか? ほんとは証券マンになりたかったのですが大学でてないのでその夢はなくなりました( ;∀;) 営業とかでしょうか、 ヤル気ならめちゃめちゃあります。 栃木じゃなく都内でもいいので教えてください 20歳男です
。 親がどうこうしようとするのは恥ずかしいことですが、どうしても気になります。 一つの会社は昔7大商社と言われた、7社の下位の方の子会社のような会社です。といいますか子会社でしょう。 当然頭にその商社の名前が付いています。(その子会社は食品系です) 伝統ある会社の子会社ですので福利厚生が良さそうなのですが、「転職会議」というサイトで、 この会社ではないのですが、この会社と同じ商社の名前が頭に付いている他の子会社の 評判が軒並み悪いのが気になります。(2点前半台) また親会社の社員などが威張り腐っいそうなパターンもありそうな気がします。(あくまで予想)(社員も少ない)(売り上げ数百億円) 二つ目の会社は、とても小さな規模の(かといって極小でもない)食品を扱う会社です。 会社の歴史は古いようですが、福利厚生などがはっきりわかりませんし、 少人数ですので、もし悪しき習慣がある場合、逃げ場がないのではなど勘ぐってしまいます。(あくまで予想) しかし大手中の大手のプライベートブランドなどを最近作って販売しており、 今後経営規模が大きくなりそうな気がします。 ただ作年の売り上げだけを見れば「んーちょっと少ないな」と思うような少額なのです。(といっても数十億円) 上記の会社2つですが、伝わりやすいように詳細な内容を書いてもまずいですので、 抽象的な説明ですが、会社を見る目がある方やベテランサラリーマンの方が この質問を見てどちらの会社が良さそうかアドバイスいただければ幸いです。(いずれも営業職の募集) (食品を扱う会社は軒並み激務な職場が多いと言われていますよね…。食品スーパー相手だと週末かり出されるとか…)
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