付いて来ません。以下に状況を記します。皆様のご意見を頂戴できたらと思います。 勤続10年目になります。先輩、同僚には恵まれています。後輩は全員契約社員です。勤務の割りに待遇等が合わなく契約社員の入れ替わりは頻繁です。正社員は私の代での採用で終わりました。社名を口にすると、ほとんどの方がご存知な会社です。正社員の給与待遇はかなり良いと私自身思います。しかし入社してから直ぐに私の属する部門が閑職部門であることが分かりました。また管理職に強い違和感を覚えました。ぞんざいな態度。傲慢さ。顧客様、新規様に何か新しい提案をするも、余計な事はするな。うちのスタイルに合わない取引先は相手にしなくて良いの一蹴ぶり。確かに大手ではあるものの、この経営センスはまずいと感じました。数年経てば他部署への移動は出来るので一縷の望みを掛けていましたが、やはり傲慢経営さ、世界経済危機をまともに受け一時経営危機に陥り、それ以降は正社員の一切の部署異動はなくなりました。理由は研修、育成の時間金額を抑えるためだけです。。身体を壊し、メンタルクリニックに通う同僚も数しれず、。私もそうです。この5年、お薬の助けが無ければ寝られず、業務中に受ける不当なストレスに耐えられず頓服薬を飲みながら業務をこなしています。この様な環境の中で一生暮らすのかと思うと我慢にも限界が有ります。環境を変える努力も自分を変える努力。自己啓発等等、万策は尽くしましたがもう限界に感じます。甘い!と且つを入れられるのは少しお控え頂けたらと思いますが。。世の中はそれでもまさに言葉のごとく血を吐いて会社にしがみついてでも生活をしてゆけないのでしょうか?当方30代独身男性です。周囲に相談するも折角努力して入れた会社をもったいない。との繰り返しです。私の悩みは大手だからとかではなく、。一世代も上の取引先の方々を未だ平気で罵倒する会社に辟易しています。長文で申し訳ございません。
解決済み
じっくり眠れない メールをなんどやっても返ってこない ストレスが限界だから休みたいんです。 これでもおかしいんですか? 元々色々な依存症と精神病を抱えてるんです。
・頭痛、腰痛、胃痛(背中に痛みが広がる)、立ちくらみのような感じのめまいが起こる ・右胸が痛い、呼吸しづらい(深く息を吸えない) ・涙が出る(人前では我慢できる)、イライラしやすい、悲観的になる、自分に価値が無いように感じて自責してしまう 精神的苦痛を退職の理由として言う場合、病気の診断を受けるか仕事や生活に支障が出る場合でないとダメなんでしょうか?
りにも仕事ができず、毎日その皺寄せを被ってストレスが限界です。半分愚痴のようで申し訳ありません。 その上司は、昭和の体育会系のノリだけで可愛がられ出世してきたのか、頭を使う仕事が出来ません。 細かい数字や財務的内容が全く分かっていないため、基本的に私含め部下に丸投げです。 出来上がった資料を、上司に一から説明するも「へえー難しいなあ」「じゃあよろしく〜」という反応で理解する気すら恐らくありません。 それだけならこちらで勝手に進めるので良いのですが、 社外の関係者がいるような仕事の場面ではなぜか格好つけたがり、自分が指揮を取って進めようとします。 ただ大体いつも何かしらのミスをし、その責任は部下に押し付けます。 先日も、謝罪の一筆まで書かなくてはいけないような事態になり、文面を頼まれたため、 当社側の署名はその上司の名前を入れようとすると「そこは○○さん(私)にしといてよ〜」と言われ、はあ?なりました。 さらに社内でも、他部署との連携がまったく出来ません。 色々な業務方針など、他部署と関わらなくては決められないことに対し、音頭をとって進める気がないため、 いざ実務をする段階になっていつもトラブルが起こります。 「△△の件はこういう進め方でよろしいですか?」と確認すると、 「向こうの部署が勝手にやるんじゃない?俺らそんなに関係ないし」と返され、 そういう打ち合わせをしたのかとさらに聞くと「そんなに俺に怒らないでよ〜笑」などとふざけて誤魔化してきます。 その他にも、真面目な話の途中で分からなくなったら、つまらないオヤジギャグを挟んできたり、 部下が全員残業しているのに、「えっ?!皆そんなに忙しいの?もっと早く帰ろうよ〜」とか「新婚なのに家帰ってご飯作らなくていいの?」などしか言わず、呑気に定時退社していきます。 特殊な部門で、その上司のさらに上司が存在しないため、やりたい放題の状況です。 上司は毎日楽しく仕事をすることがモットーらしいのですが、 面倒事を何もしないだけで、部下がその分苦労しています。 パワハラモラハラの類でもなく、仕事内容は好きなので、転職するのは悔しいです。 少しでもこの上司に気分を害されず働きたいのですが、どうすればよろしいでしょうか。 長々とすみませんが、よろしくお願いいたします。
回答終了
スが限界です。 彼はコミュニケーション能力もなく、上司に叱られてもいつもヘラヘラ笑っています。叱られ ているのに笑うので余計怒られ、実際窓口業務でもお客様にこっぴどくどやされたこともあるのに治りません。 以下彼の異常な点 ・仕事が出来なすぎて上司に叱られている最中「なぜ僕にばかり突っかかるんですか?」と真顔で聞く→上司ブチ切れ→泣きながら逃走→一時間後同僚が迎えに行き平然と戻る→謝罪無し ・仕事のミスを指摘すると「うるせえなぁ、じゃあ自分でやれよ!」と書類を投げつける→謝罪無し ・仕事の引継説明中に突然違うことをやり出す。聞かなくていいのかと問うと「僕の理解の範疇を超えてる」と宣う 他にも小さい事は色々あって書ききれません。常に何かしらミスをおかし周りがフォローに駆けずり回る状態。上司はとうに匙を投げていて無視。そして昨日、彼が担当の仕事を一向に終わらせず私の仕事に影響が出るのに平然と業務と無関係なネットを見ていた為ブチ切れさっさと仕事終わらせないとこっちが迷惑な旨伝えました。ら、なんと上司に私が自分にだけ当たりが強いと泣きついたそうです。上司から聞きましたが、どの面下げてそんな事を宣うのか理解出来ません。相手にするだけ無駄だと分かっていても苛々が止まりません。 そいつは去年遊びには行けるけど仕事には来れない鬱病だといい、半年休養しています。こんなんじゃこっちがストレスで病むと同僚もみんな頭を抱えている状態ですが、上司が丸投げなのでどうしようもありません。 こういった問題はどこに相談すればいいのでしょうか?また、こういった特殊な人間と付き合っていく心構えを教えてください。 月曜から出勤する気になれません。 もうストレスが限界です。
バサンがいます。 いつも独り言をぶつくさ言い、変な声を出したり「んっう〜ん」とか、妙にエロい声を出すので、かなりキモイです。あと咳払いが多いし、物凄い押し付けがましく出しゃばりな性格なので、何かあればすぐに話題に飛びついて来て、口を出してきます。凄い自己顕示欲の強い構ってチャンな人です。 隣に座ってるので、めちゃ話しかけられるんですが、その内容が、いつも常に自分の話ばっかり。本当にどうでもいいしもううざくて、自分の自慢話、好きなアイドルの話、本当にうざくて、相づち打つのも苦しい…。 しかも、ウザイから無視していると「具合悪い?」とか言って来て、更にうざくて。具合悪いんじゃなくてお前がウザ過ぎだから黙ってんだよ、空気読めよって感じです。 仕事辞めるの勿体ないし…。こんな糞ババアのせいで自分はボロボロになっているのかと思うと、ホント情けないんですが…。 たぶん、凄いプライドの高い人なので、うるさいとか、はなしかけないでとか、言ったら、逆切れされますし、他の女の人達にある事無い事悪口言いふらされてしまいます。 辛過ぎて限界なので誰か慰めてくださいm(__)m
と燃やしたいくらいです。 って思うくらい上司が嫌いな人はどうやってストレス発散してますか?面と向かって言う以外で。 今回のが過去1うざい上にストレス限界まで溜まってたので美味いもの食べても泣いても何してもストレス発散になりません。 社会勉強がどうとかって関係ない回答いりません
、ストレスの限界です。 ちょっとした伝達をすると、今の私の発言は違うと被せてきて、発狂しそうです。 アピールしたくて仕方がない人たちの集まりなんです。 もう辞めたくて仕方がない、ストレスで遂に本当にミスを起こしました。ささいなことなんですが。連休明けに、どうやってそのミスを吊るし上げられているかが怖いです。 負の悪循環どうすれば良いですか…
勧められ診断書をもらいました。今すぐ辞めてリフレッシュしなさいと言われました。 しかし、会社がなかなかのブラックで取り合うかどうか。 一応、診断書はあります。 正直に言えばいいですかね?
求人の検索結果を見る
仕事で限界を感じるのは甘え?限界のサインや対処法について解説
働き方を考える
社会人として働いていれば、大なり小なり仕事に限界を感じたことがある人は多いのではないでしょうか?ダメージ...続きを見る
2022-08-08
35歳転職限界説は過去の話?35歳からの転職を成功させるコツとは
選考対策選考対策-自分を知る
転職市場では、35歳以上になると転職の成功率が大きくダウンするといわれています。いわゆる「35歳転職限界...続きを見る
2024-01-16
ストレス耐性が高い人の特徴は?高める方法や面接対策も解説
近年、人材を採用する際に応募者のストレス耐性の有無を判断材料の1つにする企業が増えています。「自分はスト...続きを見る
2024-05-06
ストレス発散方法にはどのようなものがある?見つけ方やNGな方法も
ストレス発散方法にはさまざまなものがありますが、期待したほどうまく発散できないことがあります。ストレスを...続きを見る
2022-12-16
看護師はストレスが多いって本当?主な原因や病院選びのポイントも
仕事を知る
看護師はストレスが多い仕事と聞いて、不安を感じていませんか?努力して看護師になっても、ストレスがたまるよ...続きを見る
2023-03-27
管理職がストレスを感じる原因は?解消方法や必要な対策について解説
管理職になってからストレスが増えたという人は多いかもしれません。ストレスを抱えながら仕事を続けると、パフ...続きを見る
電車通勤のストレスを軽減するには?原因や対処法について解説
電車通勤をストレスに感じている人は、多いでしょう。通勤によるストレスは、仕事のパフォーマンスにも影響を及...続きを見る
2024-05-09
正社員を辞めたい!退職するメリット・デメリットと退職後の働き方
仕事のストレスから、正社員としての働き方に限界を感じている人は多いのではないでしょうか?正社員を退職する...続きを見る
2022-12-28
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です