を下げるか(どの位下げるかは、聞いてない)、パートヘルパーに、なってほしいと言われ考える時間として1週間、待ってもらう事にしました。急に言われたので、肝心なことを聞き忘れたのですが、言われた次の日から、給料は下がるのが、基本なのでしょうか?退職届けを出すにしても1ケ月は、引継ぎなどで、いなければと思ってますが。あと、退職して、雇用保険を、貰いながら、今の事務所でパートヘルパーとして働くことも可能なのでしょうか?
解決済み
されたりするものですか それとも、一度加入となると、 解除されたりは 退職までは、ないのでしょうか? 一度加入なると、会社を辞めるまでは 雇用保険の加入のままになりますか それとも、働く中で 週6日ぐらい働いた人が 週1日で、働くと雇用保険は解除になりますか 労働日数の変化で 雇用保険の加入していたものを解除したり 再加入になったりするものでしょうか それか一度入れば、 労働日数が少なくなったとしても 加入のままなのでしょうか
んのわずか引かれていたのですが、今年1月分の給与から引かれていませんでした。 何か理由があるのでしょうか? 店長にも確認してますが、何かご存知の方がいらっしゃいましたら教えて下さい。 どうぞよろしくお願い致します。
す。 103万扶養範囲内、週2から週3の勤務で実働6.75時間です。 4月は雇用保険料引かれていました。 先日、雇用保険に入れないと言うことで5月からは保険料も引かれていません。 もう1人の先生も同じ103万以内で、働き方は違うのですが、 週4、実働5時間です。 ただ、子どもの夏休み中に休んで調整すると言っていたので、必ずしも週4出勤するわけではないと思うのです。その先生は雇用保険に入っているとのことです。 なぜ入れないのか?と聞いたら 1ヶ月の労働時間を平均すると週20時間にならないからの一点張りなのです。 なぜ平均で計算?と思い、 腑に落ちないのでこちらでいろいろ調べました。 たまたま週20時間以上にならない週があっても 週20時間以上になる週が確保されているならば雇用保険に入れると言うのを見つけました。 私は加入出来るのか出来ないのか、詳しい方教えて下さい。 4月も5月も給料は間違えているし、 いろいろうまく誤魔化されているのでは?と不信感でいっぱいです。 4月は扶養範囲内なのに扶養から外れてることにされてしまい、社会保険を何万と引かれもらえるはずの給料の3分の1しかもらえず、 今月は1時間分足りませんでした。 4月に転職したばかりなので1年は様子見しようと思っていますが、まぁ、いい加減すぎてまじめに働くのがバカらしいです。 保育園に言っても無駄かも知れないので、ハローワークに直接聞くのが良いでしょうか。 よろしくお願い致します。
数2年目をむかえますが、急にお給料から雇用保険料が引かれ出しました。 雇用保険の条件について調べてみた所、条件を満たしているから雇用保険がついたのだろうか?と思いましたが、考えてみると働き出した時点ですでに条件を満たしていたと思います。 これは会社が条件を満たしていたのに雇用保険をずっと忘れていたのか? もしくは何かしらで満たされておらず、2年目にして条件が満たされた為ついたのか? どちらでしょうか。 今まで週4日ですが子供の病欠で出勤出来ず週20時間を下回る時もありました。 またネットで月87時間以上を目安にとありましたが確認すると下回る月が多いです。だから今まで保険に入れなかったのかとも思いましたが、今月から入っているとなる大丈夫だったのか… ちなみにシフト制で週4日、5時間労働は面接時に決まっていました。 どなたか詳しい方教えて下さい。
雇用保険には入れないと思っていたのに、給与明細を見たら雇用保険100円程度引かれていました。 この条件 で雇用保険に加入は無理だと思ってたのですが、引かれてるということは、加入してるということでしょうか? 給与から天引きしといて、実は未加入という会社もある…と聞いたことがあり心配になりました。 会社に確認しようかと思いますが、会社がきちんと対応してくれるか不安なこと、私自身も詳しい知識がないこと…などがあり質問させていただきました。 よろしくお願いいたします。
の会社でも適用されるのでしょうか?
った場合 雇用保険に入るのでしょうか? それとも週20時間以内しかダメなのでしょうか?
回答終了
てもらって加入できると会社側に言われて、失業保険が頭にあり収入も確保できると安心した矢先、やっぱりさ かのぼって入れない、理由としては、 ☆雇用保険の加入と閉店が重なる事 ☆条件に満たしていない月もあり、とびとびになる事 ☆半年間連続して条件に満たしていないとダメな事 雇用保険のカウントされる期間はとびとびでも7.8ヶ月あります。ハローワークの方は閉店してもさかのぼれるから大丈夫だと言われましたが、会社側はすごい強気でノーを言ってきます。この温度差はいったいなんなんですか?どちらが正解なのですか? 入れない→入れる→入れない→のやり取りが続き、もう身も心もぼろぼろです。
退職をしました。 最初は次に働く予定もなく 専業主婦になろうと退職したのですが、 また働きたいと思い ハローワークにいって失業保険も手続きしてきました。 今就職活動しています。 今、ふと思い出したのですが、 退職時に、次に雇用保険に加入することがありますか? または次働く予定はあります?的な質問をされ ありませんと答えた記憶があります。 就職活動してはいけないのでしょうか? 次の仕事では雇用保険に入る予定はありません。 万が一雇用保険加入となると何かあるのでしょうか?
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