IT DX戦略コンサルタント SAPコンサルタント 激務でしょうか? 土日返上でしょうか?
回答終了
2.Slerに入り、コンサル会社に転職。 どちらが推奨されますか?
テップの会社があるのですが、一方で 3年後プロジェクトリーダー 10年後プロジェクトマネージャー という会社があるのですが、これはITコンサルタントをしながらプロジェクトマネージャーのようなことでってますか?
解決済み
差別化や武器となる資格を御教示下さい。 簿記3.2.1 中小企業診断士 MOS SAP ITパスポート、基本&応用情報技術者、ITストラジスト TOEIC900以上
ITコンサルタントとして働き始めるのですが、やはり出世するには資格が必要なのでしょうか?
It戦略立案やpmoとかやりたいならITコンサルなんでしょうが、要件定義やシステム設計も行うようで、SEの仕事とあまり変わらないように見えます。
自分は24歳大卒の会社員です。今の仕事の将来性に不安を感じITエンジニア職へのキャリアチェンジを考えましたが、その中でもダントツで高い給料を稼げるのがITコンサルだということを知りコンサルを目指すようになりました。 そこで「まずは中小SIerに入社しプログラマーとして2年ほど勤務→大手SIerに転職しシステムエンジニアとして3年ほど勤務→NRIやアクセンチュアなどにITコンサルタントとして転職」といったキャリアプランを描いたのですがやはり自分の見立ては甘いでしょうか? 厳しい意見でも構いませんので現実を教えていただけたら助かります。 プログラミング、システムエンジニア、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、SE、PG、Java、Ruby、Python、C言語、C+、CCNA、CCNP、CCIE、ネットワークスペシャリスト、LinuC、クラウド、AWS、GCP、基本情報技術者、応用情報技術者
ありその中にITコーディネータというものに興味を持ちました。 ITコーディネータ資格について調べてみたところ、ポイントがどうこうとあったのですが、今までとった資格にそういった制度がなくよく分かりませんでした。 このポイントの扱いについてご説明お願いします。 なくなると資格が無効になったりするのでしょうか?
題解決を実行すると思うのですが、何が違いますか?
ントの仕事内容 ・コンサルタントはひとつの会社で生涯続けている人はいるのか 等も教えて頂きたいです。
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