事務所も違うのでしょうか?
回答終了
足しになりますでしょうか…??
解決済み
が多くて向いてないのかと思ってしまいます。 どのくらい経験を積んだら仕事ができるようになるんでしょうか…?
で月給18万円で賞与が2ヶ月出るのとでは、どちらを選びますか?
員は生き残って行けるのでしょうか? 私の職場の男性の方はみなさん科目合格や税理士の資格を持っていますし、女性の方は資格こそありませんが経験と知識がとてもあり、自分はこのままではやばいんじゃないかと漠然とした不安感に襲われています。 また自分は仕事が器用にできるタイプでもないので、年齢が若いからなんとかなってるだけではないのかと思ってしまいます。 無資格でも生き残っていけるのかアドバイスお願いします。
、どのような流れで食事の約束をするのでしょうか? 彼が税理士事務所で働いており、 お客さんとご飯の機会がたまにあるのですが、 当方、前職で税理士さんにお世話になっていた際、 そのような話を聞いたことがないなーと思い、 ふと気になりました。 お詳しい方、教えてくださると幸いです。 よろしくお願いいたします。
の女性です。 現在、在職中の営業事務職から会計業界に足を踏み入れたい(未経験・簿記3級取得済み・2級勉強中)と思い、会計事務所2社に履歴書・職務経歴書を送ったところ、2社とも選考通過しました。 また、そのうちの1社(A)は面接も終わり、採用通知をいただきました。 もう1社(B)は、これから面接を控えています。 気が早いですが、(B)も採用となった場合、どちらにするか悩んでいます。 (A)従業員20人程度の法人、地域では大手っぽく見える (B)大手、全都道府県に事務所あり (A)のメリット 子育てに理解ありそう (A)のデメリット 給料が低く、社会保険なし。 勤務地が1ヶ所のみ (B)のメリット 給料がよく、社会保険あり。 全都道府県に事務所があるため、配偶者(転勤族)が転勤になったときに異動できるかも?(要確認) (B)のデメリット ネットでは、正社員の口コミを見る限り、超激務そうなので、 子育てに理解あるかが不透明(ただしパート社員は働きやすいという声もあり) 自分が思いつくメリ・デメはこれくらいなのですが、 助言があればうかがいたいです。 会計事務所への転職理由は、転勤のため正社員に就けない状況でも、なにかしら蓄積していくものがある仕事がしたいからです。 税理士を目指すつもりは今のところなく、今後転勤で各地を転々としても、すぐに仕事が見つかり、かつ業務内容がどこでも似通っているようなので、転勤族向きだと判断しました。 よろしくお願いします。
入社半年で何社くらい担当するのが普通なのでしょうか。マネーフォワード又はfreeeを使用している場合で、ご回答頂ければと思います。
営業事務で、在職中のため、転職という形になります。 簿記3級は取得済み、簿記2級勉強中、育児中(1歳)、会計業界未経験、転勤族という、客観的に見ていいとは言えない条件ですが、ダメ元で2社に履歴書・職務経歴書を送ったところ、どちらも書類選考は通過しました・・ 元SEなので、PCスキルをアピールしたのがよかったのか?理由は謎ですが、ダメ元だったので驚いています。 2社とも、これから面接に臨むことになりますが、万が一、どちらも採用された場合、どっちで働くか、気が早いですが悩んでいます。 1社は、従業員30人弱で、地元密着型?この地域では優良っぽくみえる中小税理士事務所です(転勤でこの土地に来たので正直詳しくありません) 対してもう1社は、大手で全都道府県に事務所があるような大きい組織です。 悩んでいるポイントは2点です。 ①1歳育児中なので、急な休み・早退等が許される雰囲気か? ②会計業界の実務経験がきちんと積めるか ①に関しては、中小のほうは求人欄に、育児応援!と強くアピールしてあったのに対し、大手のほうは、そのような記載は全くありませんでした。 履歴書には、1歳育児中ということをあえて記載したのですが、その上で通過したので、そこは問題ないということなのか?気になっています。 ②に関しては、あえて中小のほうが色々と業務を経験できるのか? でも、また仮に転職となった場合、大手のほうが有利なのか?気になっています。 本来であれば面接の場で直接聞くべき内容ですし、実際聞く予定ですが、 実態を明かされない場合もあると思い、こちらで質問させていただきます。 お給料に関してはもちろん?中小より大手のほうがいいので、悩みポイントが解消されれば、大手に行きたいです。 よろしくお願いします。
経験は税理士事務所とかじゃないとだめですか?一般企業の経理ではこの実務経験は満たせないのですか?詳しい方教えて下さい。
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