際必要となる情報を入力して応募し、書類選考となりました。しかし後になってweb履歴書の完成度が低かったことに気づき、そこが気になっています。応募する際に必要な情報はしっかり入力したつもりですが、web履歴書の自己PRの未記入等がありました。それは今回の書類選考に影響するものなのでしょうか。それとも先ほど申し上げた応募する際に必要な情報が重点的にみられ、のちに履歴書と職務経歴書の提出を求められるのでしょうか。教えてください。
回答終了
が、辞退した場合はその後考えが変わってこの企業に行きたいと思ってもできませんか?26年卒です。
応募したら書類選考で落ちました。 他の企業にも応募したいのですが、またそのエージェントが担当したら「またこいつか」と思われて落ちる可能性上がる気がするんですがどうですか?
解決済み
具体的に何日以内に返信します等の記載はなく、「結果については合否に関わらずご連絡いたします」との事でした。 ちなみに応募後の自動返信メールもなかったです。問い合わせ先は電話番号のみでした。 サイト上では応募完了となっているのですが、本当に応募できているのか不安で…。 やはり二週間は様子を見るべきでしょうか? 直接電話で問い合わせるのは失礼でしょうか?
絡がありません。 最初のやり取りから1週間後、こちらが提示した日付が悪かったのかと思い、別日でも可能の旨を伝えましたがこれも連絡がありません。 既読は付いています。 他の応募者の選考や業務等でお忙しいとは思いますが、ここまで間が空いたのは初めてですし、調整が遅れるなら何かしら返答が欲しいと思ってしまいます。 自分がせっかちなだけでしょうか。 また、もう少し待つべきでしょうか。
に記載のある内容しか企業には送られていないと考えて問題ないでしょうか。 応募情報に自己PRなど載っていない場合は、マイページに登録してある自己PRは送られていないですよね…?
のではどちらが内定頂ける率高いですか? また、DODAを使って転職された方いましたら直接かエージェントどっちで内定もらいましたか??
製造スタッフを志望しています。
言われ電話をするのですが、折り返しの連絡がありません。 前回電話した際も2日後にメールを送ってきただけで、結局折り返しの電話はありませんでした。 その人はキャリアアドバイザーではなく採用プロジェクト担当ですが、そのポジションはそんなに忙しいんでしょうか? 採用プロジェクト担当は企業担当のようなので、担当者変更を申し入れることもできませんよね? 転職先を決めてから退職したいので、もっとスピーディーに進めたいのですが、doda側で引っかかっているようでもどかしいです。 dodaを使ったことがある方、何かアドバイスをください。
を見てみたのですが、落ちたのか面接に進めるのか分かりません。 やることリストには何も書かれていなかったので、これは落ちたとみてよいでしょうか?
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