月から興味のあった造園土木の仕事に就きました。 だけど、車の免許が無くて不便なので、辞めました。 今は別の仕事をしています。今やってる仕事も肉体労働だけど、造園土木ほどのやり甲斐はありません。 なので、そのうち教習所に入所して、免許が取得できたら、好きだった造園土木の仕事に戻ります。
解決済み
ているのですが教えてください。 説明会に行きましたが「?? こんな良い条件なのか」とネットの情報をかけ離れていたので疑問を持ち、皆さんに伺うことにしました。率直に、事実のままに書いてください。 1福利厚生 休日100~110日・退職金等の福利厚生は保障されていますか?給与は答えられる方だけで良いのですがいくら位貰えていますか? 2詐欺? 私の場合、新卒ということで2種養成コースに入り免許を取得したいと考えています。最近、「詐欺のカモにされないだろうか?」と疑問を持ったので質問をします。 現在、多くの会社で2種取得するための養成コースを設けており、そのために指定された教習所に通わなければいけません。そして、その指定された教習所はそのバス会社と同じグループだったり・・・・・ 加えて、2種養成の場合最低でも3年、長ければ10年その会社に勤めなければ免除されません。だから、2種免を取得した者を会社が「辞めろ」「へたくそ」等罵倒し、辞めされるように仕向ける。そうすれば教習所にはバス会社から50万程のお金が入り、バス会社には教習費として50万程辞めさせた者から入ります。 こんな感じで養成コースの者を最初からお金回収目的で辞めさせるということはないですか? 3車内事故等の時 車内事故や軽微な事故を起こした場合、バス会社は社員を守ってくれるのでしょうか?噂によると、修理費用は運転手の自腹になり、給与やボーナスから減らされると伺いましたが本当ですか?同時に車内事故等が起きた場合、運転手の見方をしてくれたりしますか?最近、調べてみると苦情やクレームが入るとバス会社は一方的に運転手を責め、反省文を書かせるなど日勤教育に走ると聞きました。運転手の言い分等は聞いてもらえないのでしょうか? 4増務拒否 増務拒否は出来るのでしょうか?「ちょっとその日は別の用事が入っておりまして・・・」的な。また、拒否をした場合、「アイツはもう使えない」的な噂が立ちその営業所に居辛い雰囲気とかできますか? そもそも増務が入らなきゃ、休日は4週8休?なのでしょうか? なぜ、皆さんはそこまでして増務に入りたがるのですか?会社のためですか? 最後に バス会社希望の私に何か助言、アドバイスをください。 お願いします。 出来れば、そのアドバイスの目的(会社の事実等)を乗せたうえでお願いします。
4年間の定時制高校に通い、去年の3月に卒業しましたが定職にはついておらず、二十歳現在、フリーターです。 卒業して早々、何もしないのは行けないと思い地元のコンビニにアルバイト応募し、そこで約1年ほど勤務しました。 昼勤、夕勤、中夜勤など色々な時間帯で働いてたことから、生活習慣もひっくり返り、休みの日はほぼ家で寝て過ごす事が多いです。 ただ色々あってずっとやりたかったアルバイトをやろうと思い応募して働いたものの、人手が多いらしくシフトもあまり入れてもらえなくて家にいることがまた増えました。 実家ぐらしで父親とふたり暮らしなのですが、最近教習所に通えと言われ親にお金は負担してもらい、バイトじゃない時は行っています。 コンビニで働いてた頃は、携帯料金、年金など自分で払えるくらいの給与はもらってたのですが、 今は自分の日用品、必要なもの、食費 に費やす意外に余裕はありません。 今のタイミングで、親に教習所のお金を払ったから色々金銭的にきついと言われたので、自分で払うよ といったものの、シフトがあまり入らず しばらくしないときついです。 払いたいし自立したい意思はかなりあります。 出来ることなら迷惑もかけたくないし、家にいる時は家事洗濯など昔から自主的にやってきたつもりです。 ただ、最近は周りはしっかり働いてたりフリーターでも何連勤とかしてるのに、自分は何やってるんだろう、と思うようになりました。 親は何も言わないけど、ヒシヒシと感じるものはあるし。 ただ今のところをまた辞めてしまう、というのも考えたくないです。 どうしたらいいでしょうか... 体調も優れないことが多くなり、休みの日はほぼ寝てて、ご飯も夜ご飯しか食べないことが多いです。 父親は朝から夕方まで建築で働いてて、その間の食費は自分で買いに行ってるのですが、金欠の時や体調悪い時とかは食べないことが多いです。。
自己都合による退職ではあるが、要請があれば職に就く。解雇された場合は「OB」ではないと思うのですが?OBという自体異常な気がします。一方的に解雇した人を「OB」と言い「忙しいから来たい人は呼べばいい」と言う上司が居ます。かなり変じゃないでしょうか?新人さんを入れて!という要望に対して、先行き不透明だから。と言います。と言ってあと何ヶ月しかもたないっていう訳じゃないし数年先の計画です。現職パート大半が、仕事がやりにくくなる、うんざり(問題あって解雇になったいきさつがあるので)と言っています。新人を雇う事にここまで拒否されると、現パートさんは不安なばかりで。今迄の職場では有り得ない様な話なので、理解出来ませんがこの土地ではそんな事が普通に通用するのか???と疑問です。 皆さんのご意見をおきかせください・・・
求人の検索結果を見る
介護職を辞めたいと思ったときの対処法!転職のポイントも解説
仕事を知る
介護の仕事は肉体的・精神的につらいことが多く、キャリアが長い人でも「辞めたい」と思う瞬間があるものです。...続きを見る
2023-03-27
パートを辞めたい!辞める手順や角が立ちにくい辞め方を紹介
働き方を考える
パートを辞めたいのに辞められず、悩んでいませんか。パートを辞めたい人に向けて、退職するまでの手順を解説し...続きを見る
2023-04-19
仕事を辞めさせてくれないときはどうする?状況別の対処法もチェック
「仕事を辞めたいのに辞めさせてもらえない」そんな悩みを抱えてはいませんか?スムーズな退職をかなえるヒント...続きを見る
2023-01-06
看護師を辞めたいと感じる理由。対処法やスムーズな転職のコツも紹介
看護師を辞めたいと感じる理由は人それぞれですが、「人間関係」「業務量」などがネックとなることが多いようで...続きを見る
2022-12-28
営業を辞めたいと感じたときの対処法は?理由・状況別に判断しよう
営業の仕事はやりがいがある反面、苦労も多い職種であるため、辞めたいと感じることもあるでしょう。営業を辞め...続きを見る
教員を辞めたいと思ったときにすべきことは?円満退職のコツも紹介
教員はやりがいも大きい反面、苦労も大きい仕事のため、辞めたいと感じたことがある人も少なくないでしょう。教...続きを見る
仕事を辞めたいときはどうする?転職を検討するなら考えたいこと
仕事を辞めたいという気持ちは、多くの人が一度は抱くものです。転職に踏み切るべきなのか、今の仕事を続けるべ...続きを見る
2022-06-08
保育士を辞めたいときはどうする?退職前に考えることと転職への準備
保育士を辞めたいと思っているのであれば、辞める前に考えるべきことを知っておくのがおすすめです。勢いにまか...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です