ストラクターをしていたのですが、就業先の職場の人からExcel,Word,メール、ネットワークなどいろいろな質問をされ困っています。答えていかなくてはならないのでしょうか。
解決済み
最近では生徒も減少し、ほぼギリギリの状態です。 パソコンが目新しいものだった時代も終わり、 現在の若者はパソコンを学校で習っている世代。 みなさんはこれからのパソコン教室はどうなると思いますか?
で、1年4ヶ月くらいの職歴しかないのですが、正社員に就職したいと思っています。希望の職種は人材コーディネーターかパソコンのインストラクターなどの人をサポートするような仕事に就きたいと思っていますが、パソコンはMOUSの資格を最近取ったくらいで、実務経験はほとんどありません。こんな私ですが、結婚してもずっと働きたいと思っているので、今のうちに正社員になりたいのですが、難しいでしょうか。
ンのインストラクター(教室長候補)の会社に行った際、面接官である社長に男性ではなく女性を採用したいん だがねーというようなことを言われてしまいました。 その理由として、今年退職する現在の教室長が女性であること、年配の方と接するのは女性の方が適していると言われました。 これを言ったあとの面接官はしまったと言わんばかりに、男性を好む年配の生徒さんもいるだろうから、男性は男性で良い面もあるのだが…とフォローされる始末でした。 こんな空気になるんなら言わなければ良いものをと思いましたが。笑 ハローワークの求人だったんですが、こういったこと(面接中相手にデメリットしかないことを本人に言ってしまうこと)ってよくあることなんでしょうか? 回答宜しくお願いします。
が良いですか? パソコン三級・二級の資格を取れるコースです。 エクセル・ワードが出来れば良いレベルでしょうか?
)していますが、経理職への転職を強く考えています。 日商簿記2級、パソコン検定1級、文書処理能力検定1級、インストラクター1級、MOS(ワー、エクセルの資格を所持。実務経験は0。 こちらの知恵袋で調べさせていただいたところ事務職への転職で実務経験がないのは、かなり不利であることが分かりました。今の会社での部署異動も会社に何度か打診しましたが、無理そうです。しかし、それでも経理への希望を諦めきれません。実務経験ゼロのハンデを少しでもフォローできる何か良いアドバイスがあれば教えていただきたく思います。よろしく、お願いします。 また、求人等を見ると男性を求めているのか、女性を求めているかが分かりづらくなっています(理由は承知しています)。今の会社勤務を続けながらの活動であるため、極力無駄打ちは避けたいと考えています。それについても、アドバイスがあれば教えていただきたく思います。
いと言われました。 wordとexcelを一応使えますが、word は大学のレポートや論文で使用した程度、excelに関しては授業で使った程度です。 このような場合、どのようにかけば良いでしょうか? また、活かせる能力も書いた方がいいと言われましたが 働いた経験はコールセンターの受信で3カ月、発信で数日あるぐらいで 電話に抵抗がないかなって感じです。 参考として、アドバイス頂けないでしょうか。
. 『私は何事も積極的に取り組みます。実験レポートをどのようにすれば見栄え良くなるか考えてきました。そのために、パソコン教室に通い参考書に書いてないこともインストラクターに聞きメモを取り、帰宅後も見直しました。その結果、資格獲得までつなぐことができました。』 こんな感じですが、レポートを見栄え良く書くことと積極的に取り組むことがつながらない気がします。「何事にも努力する。」と書いたほうが良いのでしょうか。また、全体的にこれでよいでしょうか。アドバイスお願いします。
o.yahoo.co.jp/detail/n293120
べてみましたが、イマイチよくわからなくて‥よければ意見ください:( 大阪府在住19歳です
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