次を決めてから辞めたらどうでしょうか。契約期間も相談できるなら短めにして、有休もとれるようにして辞めたらいかがですか。
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派遣や、契約社員は、契約期間中は働かないといけないと思うのは間違えで それは企業側が雇う期間 2週間前に、退職の意志を伝えれば大丈夫 契約更新して、2週間後にやめるでも問題ない ただ、やりとりが難しくなるので、恐らく派遣担当は、じゃあ次の更新はやめとこになるかな
口ysクソ雲契約のうちに入るとは思うのですが 書面上の本契約に至っていないのであれば形式上円満退職となるでしょう。 訴える方も費用や時間などのデメリットもあるからその程度では訴訟には ならないかと。そもそも何の罪で訴えられるのかすらわからない。 ただ退職告知は早い方がいいのは間違いないです。
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