まあ求人みて○○の値段で働いてもらうんですけどー、」と言ってきていました。 この時点で違うと思い、私がえ?という顔をすると、 「まあそれは4月からの話なんでそれまでは○○円でお願いしますねー」 とさらに100円低く言われました。 つまり求人とは400円も違います。 しかも夜勤応募だったので、普通の日勤と同じ時給になるじゃん…と思いびっくりしました。 みなさんならどうしますか? 働きますか? 断りますか?
解決済み
「どんな仕事にも細部まで心をつくし、成長を求めて学び合い、情熱と創造力で唯一無二の体験を届けます」という思いをかたちにする行動指針に沿ったサービスを受けて、自分自身もお客様にそんなサービスを届けたいと思い応募させて頂きました。 私は受験期にスターバックスで勉強をさせていただいていたのですが、その際カップに応援メッセージを書いてくださったり、試作中のコーヒーを渡しに来てくれた時直接応援してくださったり他店では受けられない唯一無二の経験をしとても嬉しかったです。 他にも、私がアイドルグッズを身につけていた際レジでそのアイドルについて触れて頂き映像など見てみるねと言われたことも嬉しかったです。 このような私が受けた経験のように、お客様に寄り添い唯一無二の体験を提供したいです。 また、名鉄百貨店名古屋店を志望する理由は他店舗より外国から来られたお客様が多いと思ったからです。 スターバックスで働く上で外国のお客様と接し、語学スキルを上げ、お客様とコミュニケーションを取ることで満足度を上げれ自分のスキル向上にも繋がると思っています。私は英検2級を所持しており大学でも中国語を専攻する予定なので外国のお客様にもより満足な経験を提供できると考えております。 以上理由から応募させて頂きました。 よろしくお願いします。
回答終了
で退職し、そこから1年になります。 今までは専業主婦に専念しつつ、転職先を探していました。 本格的に4月から動き始めましたが、応募先から返事を待ってる間感じる不安や、落とされた時のショックが大きすぎて、怖くてなかなか応募できなくなってしまいました。 いうてもまだたった1社しか受けれていません… その一社は職種未経験歓迎であり、働いてみたいと思っていた業界だったので、ぜひ受かりたいという気持ちでいっぱいでした。 運良く書類選考で通してもらえ、面接まで進む事ができましたが、ガチガチに緊張してしまい、うまく受け答えができませんでした。 質問内容も難しいと感じる内容も多く、自分ではダメダメだ…と内心落ち込んでいたのですが、1時間以上面接していただいたことや、今後こんな業務を任せたいと思っているなどの業務の詳細なお話や、お給料等のお話も伺えたので、ワンチャンいけるのかな…と少しだけ期待していたのですが、やはりお祈りを頂きました。 結果を待っている間、あそこもここもダメだったー…と反省会を繰り返したり、後悔をしたり等常にあれこれ考えてしまって病み、正式な結果を待つ状況が不安で不安で仕方がなかったですし、ここで働きたい!この仕事をやりたい!と初めて思える会社様だったので、正式な結果を目の前にし、相当落ち込んでしばらく立ち直れなかったです 不安や落ち込みが大きすぎた事や、1時間以上小さな部屋で難しい質問に回答し続けた事がトラウマで、怖くなり、なかなか次に応募できなくなってしまいました… また、なかなか受かりたい!と同じような気持ちになれる求人に出会えず、悶々とした日々を過ごしていましたし、このままどこにも就職できなかったらどうしようと不安にもなりました。 最近求人が増えてきて、同じように応募したい!と思える求人が5件程出てきて少し安心できましたが、また前回のような結果になったらどうしよう…とどうしても考えて不安になってしまい、怖くて応募ボタンが押せません… 新卒での就職活動の時もそうでしたが、色々受けてみるのが自分のためにもいい事なのに、なかなかそういった事ができない自分がいます。 志望動機を考えるのが元々苦手で、保険でそんなに興味がないところも受けようとすると全く思い浮かばず、結局応募できずに終わるというのを繰り返してしまいます そのためなかなか就活も進まず、働きたいと思えた4社を受けてやっと卒業間近で本当に運良く大きい会社から内定を頂けたというレベルでした。 選り好みし過ぎる、受けなさすぎる、勇気がなさすぎる、こんな自分に本当に嫌気がさします… どういう心構えでいたら転職活動を怖がらず、不安にならずに進める事ができますか? よろしくお願いします。
回答受付中
難易度になりますでしょうか。 勤務時間:9:00~17:00 (休憩時間 1時間00分) ※基本は定時退社です。 年間休日123日 完全週休2日制 祝日 GW/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇 産休・育休制度 *実績有 介護休業制度 月給:26万円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 【手当】 交通費全額支給 食住手当/職務手当/家族手当/役職手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 別途、業績により決算賞与あり! *社用車を貸与します。 直行直帰OK!フルリモートワークを実施中 基本的にお住いの近隣地域が担当エリアとなります。 第二新卒歓迎らしいですが、年齢的に厳しいですかね。ですが会社の規模は50人いかないので、わかいひとはあまり応募しないですかね。転職の先輩方回答よろしくお願いします。
っても応募できないでしょうか? できたとしても落とされる可能性が 高いですか? 転職活動中で 2ついいなと思う企業があって そのうちのA社は内定を頂き、 内定承諾は一旦保留にしていますが 入社日は2週間後で、出来るだけ 早く返事が欲しいと言われています。 B社は今書類を郵送中で さらにその後面接が2回あるので、 そちらを待ってたらおそらく A社の入社日に間に合わないので A社を辞退することになります。 どちらかというとB社の方が待遇がよく 同時に選べるならB社がいいですが、 受かる保証がないので B社のためにA社の内定辞退をするのは リスキーだと思っています。 なので一旦A社で働き もしまた転職したくなった場合、 B社の求人が出ていたら 再度応募したいのですが こいつは前選考辞退したから 不採用だ、となる可能性は高いですか? それとも今回のことはリセットして 選考してもらえるんでしょうか? ありふれた名前なら少ししたら 忘れられる可能性も高いと思いますが、 かなり珍しい名前なので 今回で覚えられてしまうかもしれません。 ちなみに前職は退職済みなので あまり悠長に転職活動している暇は ありません。
したい場所は地下鉄B線の駅の近くで、地下鉄を使うと、一度中心部の方に出る必要があり、地下鉄を使うと往復500円かかります 歩いていけば中心部の方に出る必要はなく15分くらいの距離ですが、歩くのが嫌いで、ましてや雪が降る地域なので外を歩くのは大変ですし、雨の中歩きたくもありません 交通費は支給される職場なのですが、歩いて15分でこれるのに通勤手段は地下鉄ですなんて言ったら採用してもらえませんよね? 応募先に通勤手段は徒歩か自転車と言っておいて、自費で地下鉄を使ったほうがいいですか?
がどうやって送るんでしょうか? 履歴書に書き出してそれを写真に撮って送ればいいんですか?? どなたか至急教えてくださると嬉しいです よろしくお願いします!
てまいります。 この度多数ご応募いただいておりますので、 結果のご連絡まで今しばらくお待ちくださいませ。 この文が来たら落ちてますか?TT まだ可能性はあるのでしょうか、、
くると思ってたのでメッセージのアプリに全然注目してませんでした(;;) 昨日の17時に来ていたのに今日の12時に返信してしまったんですが非常識扱いですか? もうメール送ってしまったんですが最初に謝っといたほうが良かったんでしょうか、、
した アプリで応募したのですが、条件は 週二からOK 休みも取りやすい バイト未経験歓迎 とあり、家からも近かったので応募しました 面接では、週二回しか入れないと言ったら、もっと入れる子いたらそっち優先になるかもね お盆、年末、クリスマスとかは全部入れるよね? 入れる子いたらそっち使うけど 接客業やったことないの? 研修やる身にもなって とか言われました そういう人を使いたいならそう言えば良いじゃないですか 僕は、面接明日とか急に言われるから、急いで1000円使って証明写真取りに行き、履歴書も書き、夜7時に雨の中呼び出されました 条件に嘘を書かれるせいで、無駄に時間取られて、なぜかこっち怒られて、結果不合格は意味が分かりません 色々な求人がありますが、どれが嘘でどれが本当か分かりません 現時点でバイト未経験なのですが、できるバイトはないと思った方がいいですか?
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
求人の検索結果を見る
バイト応募先への電話の折り返し例。電話する際のポイントも
選考対策
バイト応募後には、さまざまな理由で応募先から電話がかかってきます。都合が合わず、折り返しが必要になったと...続きを見る
2023-04-17
経験不問の求人に未経験者は応募できる?「経験不問」の意味を解説
求人情報には、「経験不問」と書かれているものがあります。誰でも応募できるように見えますが、未経験者の応募...続きを見る
2024-04-19
バイト応募先への電話のかけ方とは。準備やトーク例、折り返し対応も
バイト応募の電話をする場合、押さえておきたいポイントがあります。ビジネスマナーが身に付いていないと感じさ...続きを見る
2023-04-10
製造業に応募する際の志望動機の書き方。ポイントや例文を紹介
製造業には、幅広い企業が含まれています。志望動機を考えるときは、応募先の特徴や仕事内容をよく調査しなけれ...続きを見る
リファレンスチェックとは?聞かれる内容や応募者側のメリット
仕事を知る
転職活動の際、応募先企業からリファレンスチェックについて連絡がくるケースがあります。流れや聞かれる内容な...続きを見る
2024-02-13
「経験者優遇」の求人に未経験者が応募してもOK?記載の意味を解説
求人に「経験者優遇」と書かれていると、未経験者が応募してよいのか迷うケースもあります。どのような意味で、...続きを見る
PCスキルとは何を指す?応募書類への書き方やスキルアップのコツ
PCスキルは、今やビジネスパーソンにとって欠かせない技能です。しかし実際に何がPCスキルに該当するのか、...続きを見る
2023-05-23
履歴書の封筒の書き方は?封筒の選び方から注意するポイントも紹介
就活する際、企業への応募書類として必須になるのが履歴書です。最近はネットからの応募も増えてきましたが、郵...続きを見る
2022-06-01
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です