険を諸事情により3月に手続きしに行ったので、2,3日分はみ出てしまい貰えないことになっています。 待機期間が終わったので1日4時間以上週20時間未満の条件でアルバイトを始めたのですが、アルバイトした分受給が先送りになると言われました。先送りになった分は離職してから1年過ぎたものになってしまうので、これってアルバイトした分だけ失業保険貰えなくなるってことになりますよね…?(泣)
解決済み
てます。空きの期間はあまりないですが、同じ派遣だから長くても3年しかいられませんが、 派遣修了してから1か月後から失業保険がもらえるとします。職業訓練に通うことになります。 50歳の場合は給付期間は180日になりますか?
第ハローワークへ行き失業保険手続き(求職者登録、求職活動)を行い失業認定がされたとして、2ヶ月と7日の給付制限があるということは、6月分、7月分は貰うことはできず8月分から支給ということになるのでしょうか? それでもし9月に再就職した場合1ヶ月分くらいしかもらえないということなのでしょうか?
なく、勤務中の軽い事故により継続的な勤務が出来なくなったので退職しました。 失業保険というものをあまり理解していなかった私自信にも問題がありますが、2024年3月の時点でようやく失業保険の大切さを知りました。 退職から既に8ヶ月が経過していました。 ハローワークに行って訳を話すと退職後直ぐに1ヶ月以上働けない状況であったことを示す症状申請を行えば受給資格の延長ができると言われました。 手続きを終えて受給資格の延長申請が受理されたのですが(最大3年)、2023年8月から2024年4月までの失業保険は遡って支給されるのでしょうか。他機関からの保証類も一切頂いていません。 回答お待ちしております。
ましたが、離職票をなかなか発行してもらえず、手続きをしたのが2月20日、待機期間終了が2月27日となりました。 給付期間は180日です。途中、アルバイトや手伝いなど除外される日がないとして、この場合の失業手当を受給できるのは最大いつまでとなるでしょうか? 1. 2月1日から数えて180日目の7月30日 2. 2月20日から数えて180日目の8月18日 3. 2月27日から数えて180日目の8月25日 4. その他 よろしくお願いします。
64才11ヶ月で退職した場合、失業保険と年金は同時に貰えますか?失業保険は何ヶ月貰えますか? ご教示な程、宜しくお願いします
険に加入していたので出産手当だけ貰い辞めました。 勤続、雇用保険加入も1年未満、パート勤務だったのですが、この場合やはり失業保険は貰えないでしょうか、、、? 離職票は自己都合となってます。 教えて頂きたいです。よろしくお願いいたします。
が届くのが、来月25日以降と言われました。 それまで、あてがあるコンビニで働きたいのですが、7日間の待機期間は全く仕事をいれなければ、雇用期間を来月頭から継続したままでも大丈夫なのでしょうか? または一旦退職して、待機期間7日過ぎた後また契約してもらうしかないのでしょうか?
したら教えていただけると助かります。 12月末で退職をし現在失業保険の給付手続きをしています。給付制限期間が3月中旬までで、あと1ヶ月弱ですが登録制の単発アルバイトをしようと思っています。 ネットで確認したところ、 ・1週間の所定労働時間が20時間未満 ・31日以上の雇用が見込まれない 場合であれば特段問題はないとの記載が多くあったのですが、中には「1日に4時間以上だと不可」とする記載があるサイトも多々見受けられたため、混乱してしまいました。 失業保険受給中であれば1日4時間以上の勤務となった場合その日分の受給が先送りになることは理解していますが、それはあくまでも受給期間中の場合であり、給付制限期間中は該当しないという認識で間違いないでしょうか? 例えば、給付制限期間中であれば ・2/20〜3/18(31日以内の雇用ではない)の間 ・6時間/日×3日=18時間(週20時間未満) のアルバイトは問題ないでしょうか。 (認定日には失業認定報告書にて4時間以上の勤務である旨の報告は行います) ハローワークに確認するのが最善ですが、土日であいておらず、休み明けに登録バイトの面接の予約をしてしまったためこちらで質問させていただいています。 失業保険に詳しい方や、実際に給付制限期間中4時間以上勤務していたことがある方いらっしゃれば回答いただけると幸いです。 よろしくお願いします。
失業保険の待機期間中はアルバイトを含めありとあらゆる労働が禁止されているのでしょうか?
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