日本生命保険相互会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
460万円
回答者数
13,106
平均年齢
36.3
業界(金融・保険)
 
596万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
59万円/年
平均時間外手当
2万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
2万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
460万円
平均年齢
36.3
回答者数
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職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系412万円
300万円)
経理・管理系895万円
900万円)
事務・アシスタント系566万円
450万円)
販売・サービス系412万円
300万円)
エンジニア・技術系834万円
960万円)
教員・教育系749万円
700万円)
その他471万円
350万円)

900(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代312万円
300万円)

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昇給はほとんどないも同じ。1年間の成績で基本給が変わる。一定のランクが保...

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どんなに頑張っても成績が入らなければお給料に反映しない(給料が減る)ので...

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給料は成績に応じてなので、頑張りたい人はガンガンあげられますがその分資格...

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頑張った月は給料が上がるのでそこは夢があっていい所かなと思います。頑張っ...

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福利厚生は保険会社という事で充実している。また、土日に活動した場合は、2...

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生保営業にしては珍しく固定給の部署だったので、成績が悪くても固定でお給料...

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契約を取れない月はもちろん低いです。2年間は育成部なので取れなくても補償...

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自分の頑張り次第でお給料もボーナスも増えていきます。退職金もあり本当にあ...

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事務職のため給料の上がり方はそこまで大きくてはありません。上位職を受けれ...

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入社してから2年は育成期間で、ほとんどの方がこの2年間が1番お給料が高い...

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契約をいただけない月は、色々引かれてほぼ一桁です。解約などされたらボーナ...

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成果報酬制な為、頑張っても成果に繋がらなかった場合、お客様への手土産代な...

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逆に2年間の保証給料がなくなり、その時点で資格が低いと生活できないレベル...

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契約が取れれば多少は上がるのでモチベーションにはなります。毎月締切までに...

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自分の頑張り次第で給料が変わるので、成績が取れない月が続くと給料も下がり...

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事務職で中途入社。大手企業なので給与、福利厚生面はそれなりに良いと思う。...

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総支給自体は高いが、引かれるものが多い。仕事用の携帯代、端末代、コピー代...

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昇給幅は小さく、長く勤めていても昇格しない限り給料はほぼ変わらない。人事...

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ボーナスは、頑張り次第。営業での成果はボーナスに影響される。頑張れば頑張...

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本当にしんどい思いして、無理して無理して貰った契約でも、そんなに給料は貰...

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頑張った分、給与として反映されるので頑張りがいがあります。半年に一度、頑...

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給与水準は事務系の仕事としては高めだと思う。大企業なので給与の未払い等の...

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他部署への異動は昇給しなければほぼ絶望的。営業をやめたいのであれば営業を...

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昇給はありません。全て自分の成績次第であがったり下がったりします。基本給...

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結果を出せば良い事はある。ある程度グイグイ行く人で話法がある人には向いて...

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給料の上がり方は申し分なし。自分が出した成果に対して正当に評価してくれて...

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お客さんに直接会って保険の良さを話せて新しい商品の提案も出来る。話のスキ...

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最初のうちは契約を取っても給与はそこまで上がらない。色々備品やお客様に渡...

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時給は長年勤務していても昇給なし、ボーナスもなし正社員と非雇用者との扱い...

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一人一人の実力に合わせた資格で、基本給や働き方が選べるので、無理を求めら...

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最初の2年は、保障給があるのである程度は安心です。頑張れば頑張るだけお給...

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3年目からは保証給もなくなるので成績がとれないとお給料が少なくなり厳しい...

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