株式会社千葉銀行の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 703万円
- 回答者数
- 706人
- 平均年齢
- 35.3歳
- 業界（金融・保険）
- 596万円
- 公式情報 ※
- 766万円
- （
- 平均年齢
- 38.7歳 ）
- 平均ボーナス(賞与)
- 140万円/年
- 平均時間外手当
- 3万円
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
- 平均昇給額
- 1万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 703万円
- 平均年齢
- 35.3歳
- 回答者数
- 706人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
性別
雇用形態
入社形態
職種別の平均年収と中央値
職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系730万円
（620万円）事務・アシスタント系522万円
（420万円）販売・サービス系265万円
（250万円）その他767万円
（750万円）
（620万円）事務・アシスタント系522万円
（420万円）販売・サービス系265万円
（250万円）その他767万円
（750万円）
800（万円）
株式会社千葉銀行の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
入社前の研修制度はかなり集中して広範囲に学ばせていただいたので有り難かった。ただ、その期間だけで理解するのはまず難しい。支店では残業に関してはオーバーしないよう定時に帰宅を促していただけるのは良かった。配属初日にもスタッフの方でお子さんの発熱によりお休みされている方がいて、急なお休みでも休む事が可能。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
実際配属された後は、戦場のような目まぐるしい処理に追われ、理解できないままどんどん進む。いずれは社員と同等の仕事と責任が待っている。時給に見合わない。一人一人が重い責任のある仕事で幅広く仕事をこなさなければならないため、他の職種に比べ責任の割にはかなり時給が低いと感じた。
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