旭情報サービス株式会社の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 401万円
- 回答者数
- 185人
- 平均年齢
- 29.7歳
- 業界（IT・通信）
- 589万円
- 公式情報 ※
- 481万円
- （
- 平均年齢
- 35.3歳 ）
- 平均ボーナス(賞与)
- 57万円/年
- 平均時間外手当
- --万円
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 401万円
- 平均年齢
- 29.7歳
- 回答者数
- 185人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
性別
雇用形態
入社形態
職種別の平均年収と中央値
職種平均年収(中央値)平均年収グラフ事務・アシスタント系331万円
（335万円）エンジニア・技術系416万円
（400万円）その他252万円
（240万円）
（335万円）エンジニア・技術系416万円
（400万円）その他252万円
（240万円）
500（万円）
旭情報サービス株式会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
技術職でも事務職でも新入社員の初任給は同じでした。大学や専門学校で、IT系の学部学科を専攻していた方は、普通科の方より5000円多かったと思います。コロナ禍でも給料は安定しており、ボーナスは増えています。年収もそこそこあると思いますが、他のIT系の企業と比べると少ないと思います。。男性社員はあまり多いとは言えませんが、女性社員は世間一般より少し上だと思います。交通費は全額支給、結婚した際にはお祝い金の支給があり、残業代も1分単位でつきます。福利厚生の面では問題はないと思います。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 300万円/年
- ボーナス(賞与)
- 30万円
- 時間外手当
- --万円
- 昇給額
- --万円
期変わりの際に昇給制度があります。資格の有無に関わらず、必ず給与が増えます。この昇給制度により、長く働けば働くほど給与が増え、生活面の安定が保証されます。 加えて会社指定の資格を取得すると、さらに給料が上昇します。生活面がさらに安定するのはもちろん、自身のスキルアップのモチベーション維持にもつながり、会社にとっても業務に大きく貢献できる人材を育て上げることができます。
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名古屋／インフラエンジニア ／運用保守・ヘルプデスク経験者歓迎／一歩ずつ着実に成長したい方にお勧め
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丸の内／財務課長候補全社集計・税務申告資料作成等／東証スタンダード／年休120日／残業20時間
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- 旭情報サービス 株式会社 【丸の内】財務課長候補◆全社集計・税務申告資料作成等／東証スタンダード／年休120日／残業20時間 【仕事内容】 【丸の内】財務課長候補◆全社集計・税務申告資料作成等／東証スタンダード／年休120日／残業20時間 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場／毎年売上110％成長の独立系SI／大手顧客取引多数／女性活躍／無借金の安定経営／土日祝休み／年休120日／残業20時間～ ■業務内容： 財務部門の課長候補として下記の業務を担当していただきます。 ・全社管理業務（全社集計および管理資料の作成） ・税務申告資料作成（税理士への提出書類の作成） ・開示業務補助（開示基…
名古屋市／丸の内駅／法人営業・社員フォロー／東証スタンダード市場上場／創業以来黒字経営
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- 旭情報サービス 株式会社 【名古屋市／丸の内駅】法人営業・社員フォロー／東証スタンダード市場上場、創業以来黒字経営 【仕事内容】 【名古屋市／丸の内駅】法人営業・社員フォロー／東証スタンダード市場上場、創業以来黒字経営 【具体的な仕事内容】 ■募集背景 組織強化に伴い新しいメンバーを募集いたします。 ■業務内容 営業担当として、法人顧客に対するITソリューション営業ならびにIT技術者派遣営業をお任せします。 時期によりますが外勤と内勤は週に半分ずつになるイメージです。 （１）顧客対応業務 ・顧客との定期打ち合わせによるニーズの把握 （IT課題の把握やIT技術者のニーズ把握） ・顧客との単価交渉…
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名古屋／インフラエンジニア ／運用保守・ヘルプデスク経験者歓迎／一歩ずつ着実に成長したい方にお勧め
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丸の内／財務課長候補全社集計・税務申告資料作成等／東証スタンダード／年休120日／残業20時間
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名古屋市／丸の内駅／法人営業・社員フォロー／東証スタンダード市場上場／創業以来黒字経営
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