キヤノンシステムアンドサポート株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
600万円
回答者数
857
平均年齢
40
業界(商社)
 
518万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
123万円/年
平均時間外手当
1万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
600万円
平均年齢
40
回答者数
857

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系627万円
600万円)
事務・アシスタント系549万円
500万円)
販売・サービス系525万円
500万円)
エンジニア・技術系586万円
550万円)
その他653万円
600万円)

700(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代358万円
380万円)

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キヤノンシステムアンドサポート株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

東京勤務 技術職 30代 基本給はそこそこです。 東京勤務なら、地域手当14000円。住宅手当5万貰えます。 基本給は平均的だと思いますが、ボーナスは他社と比べて良いと感じています。一般職でも評価が上位なら年200万以上は出ます。 昇給も毎年1万前後上がります。

投稿日:

年収
420万円/年
ボーナス(賞与)
100万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

比較的に基本給は高い方だと思うが、外観営業職としての実績反映がしにくいといえる。 チーム評価制度になっており、個人でどれだけ数字をやっても課や部の数字が悪かったら個人給には反映しにくいためできる人ほどこの会社を離れていく傾向にある。 逆に、どれだけ個人で数字をやらなくても一定の評価と給料はもらえるため、メンタルが強い人はこの会社に向いていると思う。

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

前年の年間評価で翌年の賞与が確定するが、一般職であっても個人評価で良い評...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

試験に合格しキャリアアップしないと収入はさほど良くはないです。以前は営業...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

5日間の休暇のマイバカンス制度や10日間の休暇のリフレッシュ制度があり、...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

昇進は大きく3つをクリアして、次点の役職へプロモーションできる1.昇進試...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

数年勤続し新人とみなされなくなってからは、ある一定の年間評価を得る事が出...

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機械業界の求人

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

コロナ禍の中でも業績は悪くなく賞与も少なくなかった。普通に働いていれば年...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

役職につかないとなかなか給料は厳しい。給与はもちろん、賞与もかなり役職に...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

役職に就くまで基本給はなかなか上がらない。賞与は業績によって多少上がるこ...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

福利厚生が充実しており、マイバカンス休暇やリフレッシュ休暇が設けられてお...

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昇給額

5日間連続で取得できるマイバカンス制度というものがあります。現在はコロナ...

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ボーナス(賞与)
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労働者組合のユニオン団体の福利厚生もあるが、レンタカー支援や東京ディズニ...

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給料は高くもなく、安くもなくといった感じで恐らく他の同業企業とも変わらな...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

福利厚生面は手当が手厚く、年間休日も多い。有給取得はしやすいため、ワーク...

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ボーナス(賞与)
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入社して数年は成績に関係なく毎年1回昇給していきます。また、賞与に関して...

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ボーナス(賞与)
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賃金レンジがあり、役職を持たないとその内給料が上がらなくなります。上昇志...

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評価によって上がり方が変わりますなのでがんばれば大きく増やすことも可能で...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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月収は高くない。グループ会社間格差が大きく、同じ仕事をしていても収入差を...

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上がり幅が低いが、ある程度評価をされていれば、上がり続ける傾向にある。少...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

ボーナスは成績次第では多いが月給は周りと比べて少ない。自分に与えられた目...

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会社側は手当を減らそうとしています。その分を評価が高い人に還元するという...

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昇給額

給料低い。昇給は年に一回あるが、僅かである。3年目までは基本的に評価が上...

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昇給額

会社内で消化する有給休暇制度があり、休みが多い。個人毎で仕事が任されてい...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

人員不足で1人の仕事の負荷が多くなり、給与に見合ってないのではないかと思...

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時間外手当
昇給額

月給が周りと比べて少ない。成績が悪いとボーナスが低い。残業代は出るが良く...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

給料は当時の地元周辺の時給と比べて高い方だったと思います。2年程して昇給...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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もともとの時給が安いうえに上がらないので、単独で生計をたてるのは厳しいと...

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