株式会社エイジェックの年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 325万円
- 回答者数
- 1,021人
- 平均年齢
- 30.7歳
- 業界（人材）
- 406万円
- 公式情報 ※
--万円
- 平均ボーナス(賞与)
- 22万円/年
- 平均時間外手当
- 2万円
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 325万円
- 平均年齢
- 30.7歳
- 回答者数
- 1,021人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
職種別の平均年収と中央値
（390万円）経理・管理系298万円
（285万円）事務・アシスタント系244万円
（240万円）販売・サービス系258万円
（250万円）エンジニア・技術系341万円
（300万円）教員・教育系393万円
（400万円）その他284万円
（280万円）
500（万円）
株式会社エイジェックの年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 600万円/年
- ボーナス(賞与)
- --万円
- 時間外手当
- 10万円
- 昇給額
- --万円
派遣ではあるが、やりたい仕事に関わることがすぐできるので、とても経験積むにはいいが、新人で行く場合はかなりの給料の低さがあるので、その人次第というところです。なので、入社するときの年俸が安くなり、そのまま続けるのはあまり良くない。経験者で有れば給料はかなり期待できるので、ある程度その会社で経験を積んでから次の会社に移るのが慣例化しているのであまり在籍年数が長い人は少ない。経験者で有れば条件が良く、引き合いがあり、違う現場では他の派遣会社の人も入っていることが多く、たまに引き抜きがあったりする。その場合の給料は、現在よりも上がると思う。経験値を積むか、ゼネコンなどへ転職するか迷うところもあるが、社員より気持ちも楽な状態で仕事ができるのでお勧めしたい。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
新卒で就職しましたが、最低でも三年は昇給しません。その昇給も私が頼み込んでやっと月800円しか上がりませんでした。新卒の給料も16万+現場手当て2万でようやく18万になる仕組みです。退職金は固定給から算出されるので騙されないようにしてください。 また、交通費が月1万5千円までしか出ないのに、それを超えるところに転勤させられることはよくあります。なんどもやめるよう言いましたが、上司は「僕も我慢してるから(あなたも我慢して)」と諦めていました。
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