公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
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毎年決まったように3千円昇給されるのはいいが、仕事してもしなくても3千円あがるのでもう少し厳しく査定し昇給額も差別化したほうがモチベーションは上がりやすい人もいると思う。長年勤めてる人は底辺の基本給からスタートしたが、最近入社すれば高い基本給が約束されており、長年勤めて昇給してきた基本給とほとんど変わらない状態になっているのは長年働く職員のモチベーションをすごく下げてしまっている。月に休み希望を2回聞いてもらえるが、他の職員とかぶったりすると立場の弱い職員が身を引くことになる。早出手当や、日曜日手当などもっと手当を充実してほしいとこはたくさんある。
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普通に仕事していれば年に一回三千円昇給されます。残業はほとんど無いがあればきちんと手当がつく。正月に出勤すれば手当がつく。食事が職員昼食100円で食べれる。
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