公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
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まず基本的に他のバス会社よりも、手当てや備品支給等がちゃんとしている。 乗務員自体が自分でお金を使わなくてもいいようにできている。 何かと支給品をくれる。こんなのも出してくれるんだという事が多々ある。 無事故目標達成すると、ギフト系がもらえる。 給料は出勤しなければしっかりと貰えないが、逆に出勤をしっかりとしていれば、安定した給料を毎月貰える。 コロナ禍でも、普段より少ないがボーナスはしっかりと出た。 入って1、2年目でもボーナス等はしっかりと出る。
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安定しているが、給料の上がり方は特に低い。 他の会社とは違って昇給試験を受けないと役職は上がらない。即ち給料も大幅には上がらない。 幾ら真面目に頑張っても、幾ら運転がうまくとも、幾ら安全運転をしていようが、あまり評価されない。とにかく昇給試験に合格しなければ何も変わらない。 なので何でこんな人が主任なんだろうと思う人もいる。
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