株式会社ヤマシタ年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
410万円
回答者数
36
平均年齢
32.4
業界(洗濯・理容・美容)
 
373万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
47万円/年
平均時間外手当
1万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
410万円
平均年齢
32.4
回答者数
36

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系440万円
380万円)

500(万円)

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株式会社ヤマシタ年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

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投稿日:

大きな企業だけあってベースはしっかりとしています。夏季賞与は業績が反映されて2ヶ月分くらい出ます。冬季賞与は1ヶ月分ですが、その分を基本給に分散されています。 フレックス制度の導入(コアタイムあり)や、テレワークの活用も可能になりましたので、会社としてもワークライフバランスに重点を置きつつあります。

投稿日:

昇給額も少なく、給与・賞与も低い。独身ならまだ生活はできなくはないが、中途入社で妻子がある方が入社されることも多いが、どうやって生活しているのかと思う。 「月に1,2万でも上がってくれたら、モチベーションが上がるのに」という声は少なくないと思う。

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中途採用初年度の賞与の支給対象がハッキリしない。5月入職だと6月の賞与は...

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昇給、給与、福利厚生については、特に良い点というのが見つからないのが現状...

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毎年各々が目標を定め、会社の定める基準に達しているかどうかで判断される。...

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業務量に見合った金額ではない(少ない)毎日最低でも30分は残業しないと追...

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ボーナスが良いと書きましたが、在職中に制度が変わりボーナスはほぼなくなり...

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福利厚生はこれといって目に見えた恩恵は感じられません。制度的な部分では恵...

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本部の方はかなり給料高いので夢があり目指す人にはやりがいがある。目標管理...

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賞与が年2回あるが、冬場は1ヶ月分になった。フレックス制度も一部営業所で...

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給料に比べて賞与は多かった。それなりに評価されると賞与はもらえる印象。ず...

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同業他社に比べたら給与はいいほうだと思うが、業務量に対してと考えると対価...

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クリーニング業界の求人

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有給消化を進められたり、フレックス勤務もあったりと休むことに対しては寛容...

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昇給基準はある程度しっかりしていると思います。昇給幅はあまり大きくありま...

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等級制度により、給与レンジが決まっている。月の給与の支払い額が多い。出産...

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新卒で入った人は定期昇給は見込める。ある程度実績を積み知識をつけて行けば...

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人事評価制度がいい加減。昇給しづらい。年収は変えずに賞与は額面減った。手...

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そもそもの基本給が少なすぎる。当時は拠点ごとの評価が賞与につながっていた...

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会社の業績に作用されるので、安定した定期昇給を望む人には物足りないと思い...

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給料、昇給額が他業種と比べると圧倒的に低い。同世代の他業種と比べると年収...

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社歴が長い人はある程度の地位にいる人以外軒並み給与が下げられている。仕事...

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福利厚生の内容は微妙だ。フレックスや有給休暇取得についてはいいが、法定外...

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以前に比べると増えたがそれでも休暇が少ない。月の給与支給額が増えたので、...

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本部の方はかなり高い年収となっているが一般の人達はかなり低い給料で働いて...

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賞与の支給額が減った分、毎月の支給額が上がったらしい。(自分は年収提示で...

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福利厚生の面は退職金がある。年2回賞与がある。頑張った分(しっかりアピー...

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福祉の会社なので、業界全体がそうかと思いますが、給料はかなり低かったです...

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入社前からボーナスは良いと聞いていました。同業他社に比べれば良い方だった...

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福利厚生は、福利厚生会社が使える程度で、他は無く、その内容も使えるモノが...

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当時の昇給は、一律だったため、ほぼ必ず金額は大したことが無かったが、あが...

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  • 業界
    洗濯・理容・美容
  • 本店所在地
    静岡県島田市中河737番地
  • 従業員数
    2,109人
  • 企業URL
    https://www.yco.co.jp/
  • 代表者名
    山下和洋

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