関越ソフトウェア株式会社の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 327万円
- 回答者数
- 32人
- 平均年齢
- 28.8歳
- 業界（人材）
- 406万円
- 公式情報 ※
--万円
- 平均ボーナス(賞与)
- --万円/年
- 平均時間外手当
- --万円
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 327万円
- 平均年齢
- 28.8歳
- 回答者数
- 32人
関越ソフトウェア株式会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 430万円/年
- ボーナス(賞与)
- 30万円
- 時間外手当
- 1万円
- 昇給額
- --万円
派遣先でしっかりと成果をあげられるか、人間関係をつくれるかで大きく変わる。本社へのアピールも忘れないこと。また派遣先によって仕事内容が全く違う為、自分がどうなりたいか強みはなんなのか、よく考えて希望をだそう。希望どおりに行かなくても派遣先と従業員を仲介している営業さんに失礼のないように交渉しよう。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 430万円/年
- ボーナス(賞与)
- 30万円
- 時間外手当
- 1万円
- 昇給額
- --万円
資格支援が充実しており手当に反映する為、上位の資格であればさらに手当も増える仕組み。 基本給は少ないが、住宅手当資格手当残業代は、しっかりもらえる。ボーナスもそこそこもらえるので、しっかりやっていれば給料も増える。本社に気に入られるかもかなり給料に左右するかと思います。ゴマすりができなければどんな企業でも上になることは難しいです。積極的にやりましょう。ただしあからさまは、周りからの反感を買うために、かえって自分の居場所を無くすことになるので考えて行動しましょう。
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関越ソフトウェア株式会社の
会社概要
- 業界
- 人材
- 本店所在地
- 神奈川県川崎市多摩区登戸３３９８番地１大樹生命登戸ビル６Ｆ
- 従業員数
- 300人
- 代表者名
- 丸山幸彦
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