関西電力送配電株式会社
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関西電力送配電株式会社の社員による評判・クチコミ・評価
120件のクチコミ
- 雇用形態
- 職種
- 並び順：
- おすすめ順
良い点仕事内容
- 設計
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2022年頃の話
送配電株式会社の名前通り送配電線にまつわる仕事です。発送電分離によって関西電力株式会社と分離した会社です。仕事も同様に公平性の観点から送電線の保守、設計、検査、品質管理を行い、サポート体制として営業、予算管理があります。 私は長い間、送電線の保守に従事しており、保守、設計、検査を行って来ました。いわゆる現場第一線であり、お客様との距離も近いところにあります。お客様とのふれあいにて、良かったことは電気のありがたみをおっしゃって、感謝の気持ちを伝えられる時に、特にやりがいを感じます。この会社は利益を望まず、原価償却、必要な人材の必要経費のみを頂く事が基本理念であるため、お客様との接し方も多少他の営利目的の企業とは異なります。ただ、前文にも書いた通りお客様との距離が近いところから、送電線の故障復旧したときにやりがいを感じます。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 総務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
2022年頃の話
人によるものの、自己投資や能力の伸長等に重きを置いたり、磨きをかけていこうと考える人が限定的ではないかと感じます。若い人は苦労しながらその辺り頑張っている様は見えますが、一方、ご年配の従業員にはもっといろんな意味で頑張っていただきたいと思います。かつて地域独占だった名残に胡座をかいている社員は少なからず存在するのではないかと思われます。もしかすると、どの業界でもある程度は同じなのかもしれませんが。
良い点年収・給与制度・待遇
- 総務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
2022年頃の話
業界としては、下降トレンドにある中で、それでもなお、給与水準は世間一般と...
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- エンジニア
- 正社員
- 40代
- 男性
- 新卒入社
- リーダー
- 現職
不満な点人事・評価制度
- 製造
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2022年頃の話
数値の設定を行い成果と出来るが、担当業務、個業によって成果の表しかたが違...
総合満足度が高い企業ランキング
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 職人
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2022年頃の話
女性の働きがいについては昔に比べると、産休や育児休職もとりやすい環境にな...
良い点テレワーク・リモートワーク
- 製造
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2022年頃の話
基本的にテレワークは目標日数はあるが、個業の負荷や仕事のやりやすさなどか...
良い点人事・評価制度
- 製造
- 正社員
- 40代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
2022年頃の話
年度始めに目標設定をシートにて作成し、上司承認を得て進めていく。年度単位...
Q&A
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関西電力送配電株式会社の会社概要
- 業界
- 生活インフラ
- 本店所在地
- 大阪府大阪市北区中之島３丁目６番１６号
- 従業員数
- 9,390人
- 設立
- 2019年4月
- 代表者名
- 土井義宏
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