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福利厚生に関しては、なぜかほとんどなく、一般的な会社と比べると乏しいとしか言いようがない。特に社員旅行は名目上で、実際には研修旅行といった感じだった。訪問先は同じような施設を回り会社に帰ってきてからも感想文・報告書のようなものを書かされたので、かえって負担となっていた。市町村と連携して福利厚生に力を入れてもらいたい。昇給に関しては、個人的な意見が多く、一般企業とはかけ離れていると思った。
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通常の給料のほかに、国から補助金としてかなりの額が法人に入ります。処遇改善手当として、ボーナス1回分の支給があり、計3回のボーナスをもらえることになります。基本的に基本給は低いですが、ボーナスを合わせると年収としては平均的なサラリーマンとあまり変わらない給与となります。ですので、給与面にて大きな不満はなく働けていたと思います。基本給が安いのはあきらめていました。
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
日系に比べ給与は高いです。ただバイサイドなのでセルサイドに比べたら7がけくらいでした。実力主…続きを見る
平均年収(当社調べ)2307万円
新卒で入社させて頂いたのですが、他の企業さんよりも、給料面に対して、かなり満足するような金額…続きを見る
平均年収(当社調べ)2185万円
新規の顧客とのやりとりで、いろんなタイプのお客様と接する機械が多いので自分の知らない体験を雑…続きを見る
平均年収(当社調べ)2033万円
報酬と実務が伴わないタイミングもあるが、概ね満足できる。一般企業だと役職クラスの報酬が末端ま…続きを見る
平均ボーナス(賞与)498万円/年
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