地方公共団体情報システム機構の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 660万円
- 回答者数
- 25人
- 平均年齢
- 36.4歳
- 業界（清掃・整備・メンテナンス・警備）
- 439万円
- 公式情報 ※
--万円
- 平均ボーナス(賞与)
- --万円/年
- 平均時間外手当
- --万円
- 平均昇給頻度
- データなし
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 660万円
- 平均年齢
- 36.4歳
- 回答者数
- 25人
地方公共団体情報システム機構の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
給与は主事・主任・主査・課長補佐までは完全に年功序列だが、課長補佐に次ぐ参事や管理者である課長・次長・部長・副センター長・センター長への昇進は職員個人の能力や実績に対する上長・役員からの評価も加味される。そのため後年、管理職手当・退職金・年金という形で生涯収入に差が生じる構造になっている。福利厚生については、厚生面では機構が「東京都情報サービス産業健康保健組合（TJK）」に加入しているため、職員はこの組合の規定に沿って給与から健康保険料が徴収される代わりに、病院や薬局への支払いの際はTJKから診察費や調剤料の一部補填を、また入院時には高額療養費・付加金を後日、受け取ることができる。また、重い病気や怪我により医師から診断書が出されれば、最長で1年半、（基本給が7割になるものの）有給での休職が認められる。福利面では、TJKが箱根などの温泉地などに有する保養施設やスポーツ施設を職員や家族らと利用でき、この点は素晴らしいと思う。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
給与が年功序列だが、上がる給与の額が微々たる数値なので毎年上がる社会保険料に吸収されてしまうので、割に合わない。また年功序列ゆえに一度昇進してしまうと、どんなにやる気や能力が無くとも管理職の座に居座れてしまうので、部下にとっては相性が悪かったり職員や業務のアシスト・管理が疎かな管理職に当たってしまうと、日々ストレスが溜まってしまうなど、非常に不幸な結果になる。
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地方公共団体情報システム機構の
会社概要
- 業界
- 清掃・整備・メンテナンス・警備
- 本店所在地
- 東京都千代田区一番町２５番地
- 従業員数
- 175人
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