が得られた者です。 今日、内定の通知連絡が来て、4月から三重県にある事業所に行く予定だと言われました。そこの会社は本社が千葉県にあります。 面接の際にも転勤は可能だと言いましたが、今現在自宅を改装中で完成に1〜2ヶ月かかるそうで荷物の整理などをしています。 両親だけに任せて三重県に行くのは気が引けてしまい、後日会社側にもう一度確認のため伺う予定になっていますが、その時に転勤拒否か延期を相談しようと思っています。 こういう場合は最悪内定取消しなどが生じるのでしょうか?
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総合職という立場で採用されている、または転勤は可能であるという条件で採用内定が出てます(あなたもそれを容認してます) 企業では、そのような人物が必要です 介護などの重大な要件がある場合以外は転勤を考慮の要請はできません まして両親がいて自宅の改築が要因では拒否はできません あなたがよほどの優秀な企業が必要とする人物でない限り、そのようなことを申し出れば当然辞退してほしいということは言われます 可能性は半々ですが内定取り消しはありますよ
取り消される可能性は高いでしょうね。 転勤が可能と言う条件込みで採用されたんだと思いますよ。 あなたの家の都合なんかで会社の人事は動かせません。
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