教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

23新卒です。一社内定を頂いたんですが、初任給の基本給が17万円代って低いですか?

23新卒です。一社内定を頂いたんですが、初任給の基本給が17万円代って低いですか?十分ではないか?と思うのですが、両親からは低いんじゃないかと言われます。恥ずかしながら知識不足で、一般的にどの程度の基本給が普通なのかいまいちわからず、質問しました。諸手当込みで21万円くらいだそうです。

1,589閲覧

ID非公開さん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    目先の基本給よりも将来の昇給の伸び代の方が重要です。 基本給20万スタートでその後の昇給は昇格時のみや随時といった所や年齢給加算1500円のみの企業まで様々あります。 現在17万の基本給だとしても毎年コンスタントに5000円〜8000円程昇給するのであれば昇格時には2万〜3万は加給されるので社内規則でどのような運用となっているのか調べるのもオススメします。 因みに公務員はこの方式で最初は安いです。

  • 諸手当の中身によると思います。 基準内賃金に相当するものが21万なら妥当ですが、固定残業代や通勤手当が入る様なら、安いと思います。 ちなみに自分の会社は決して大きな会社ではないですが、所定内賃金で21万円です。

  • 仕事の内容によりますが妥当な線だと・・

  • 大卒にしては少し低めだと思います

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

新卒(東京都)

求人の検索結果を見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    就活生必見!先輩社員のクチコミを就活に活用する5つのポイント
    就活生必見!先輩社員のクチコミを就活に活用する5つのポイント

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる