本人の退職の理由なので、本人が転勤が嫌だから辞める、も理由になります。 退職理由なんて本当はなんでもいいんです。 会社が理由を聞くのは引き止めたい社員に対して、引き止められるきっかけが欲しいからです。 あとは、退職理由から、職場改善の必要性とか定着率改善のきっかけを分析したいからです。 したがって、辞めていく人はどんな理由で申告しても問題ありません。
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