それを気にしなくていい連中は、「学歴フィルターなんてないよ。おれ、なかったよ」と(皮肉の場合も含めて)言える。 気にしなくちゃならん層は、たとえそれがなかったとしても、「学歴フィルターで落とされた」と周囲や自分自身に対し主張するために、温存させなければならない。
ある有名な大企業は4万人の応募があるそうです。 面接要員を人事部以外から応援でやりくりしても1万人の面接が限度だそうです。 そこで3万人は面接にも進めずにエントリーシートで落とします。 4万人のエントリーシートを読む時間なんかないので学歴で落とします。 ただし採用は200人なので面接に進めた1万人の50分の1しか受かりません。
全く無いとはいい切れませんが、ほとんど関係なくなってきました。推薦入学が多いからです。企業によっては、高校を重視するところあるようです。実際に採用担当者から伺ったことがあります。 要するに、頑張らなければいけない時に頑張ったのか、そこの判断材料になるからです。
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