解決済み
1ヶ月ほど退職を言い出せずにいます。 上司は基本優しいですが、裏に何かを隠していそうな感じがして言い出せません。絶対に怒鳴られるとか怒られるとかはないとわかっていますが、退職を伝えた後の気まずさも不安で言い出せずにいます。 意外と大丈夫だよとか、すんなりオッケーされたとかそういうエピソードがあれば教えてください。 また、辞める1ヶ月前に退職を申し出るのは非常識なのでしょうか? 社会人2年目で、私しかできない仕事や引き継ぐほどの仕事はありません。 7月末までと思っていましたが、急に限界を感じ、できれば6月末で辞めたいです。
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私の嘗ての勤め先の上司は毎日のように機嫌が悪く平気で怒号を張り上げるし、裏ではなにやら悪いことをしてそうな噂もあって、結構ヤバイ人でしたが、勇気を出して辞めると伝えると、すごく爽やかに承諾してくれて、今後のことを応援さえしてくれました。まぁ感情に波がある人ではありましたが。 いつ辞められるかは契約によりますが、1カ月前であれば、非常識ではないと思います。
退職を拒否されたらどうしようなんてことを考えてますか? 退職は「辞めさせてください」とお願いをして認めてもらうものではありません あなたが「(○日で)辞める」と伝えれば辞められます 職場側は辞めるという人を辞めさせないことは出来ません これらは当然上司さんは理解しています 上司さんからいろいろ聞かれたりするかもしれませんが前提として「辞めることは止められないけど」です ちゃんと答えてもいいですし、話したくないものは答えなくてもかまいません 早く辞めたいなら早く伝えましょう
すんなりOKはなかなかないでしょうが、まともな会社なら基本穏やかに話が進むと思います。 どうして?と詳しく話を聞かれ、多少引き止めもあると思いますが、意思が固ければそれでもやめますというだけです。 退職の申し出は、就業規則に従ったほうが良いかと思います。
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