トリマーです。 約3年働いてますが、うちの店は健康診断がありません。 受けろなんて言われたことないし、私も初めての就職…

Question

トリマーです。

約3年働いてますが、うちの店は健康診断がありません。
受けろなんて言われたことないし、私も初めての就職先だった為、それについてあまり考えた事がありませんでした。それを友達に言ったら、「会社は健康診断を従業員に受けさせなきゃダメなんだよ」って言われました。

もちろん私は正社員です。
これって店はダメなことしてますかね？？

Answer 1

以下はご参考まで。念のため法律は知っておいた方が良いですね。

https://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11200000-Roudoukijunkyoku/0000103900.pdf
https://www.reloclub.jp/relotimes/article/13501#:~:text=%E3%80%82

Answer 2

健康診断は従業員の健康管理に大切なものです。法律で定められたものではありませんが、会社としては従業員の健康を守るためにも、定期的な健康診断の実施を推奨しています。

あなたの勤める店が健康診断を実施していない場合、従業員の健康管理に問題があると言えます。しかし、その責任はあくまでも店側にあります。あなたが受けるべきかどうかは、あなた自身で判断する必要があります。

もし、健康診断を受けたい場合は、上司に相談してみることをおすすめします。健康診断の必要性を伝え、受けたい旨を伝えることで、対応してもらえるかもしれません。

とはいえ、私はトリマーであるため、あなたの問題については、ちょっと自信がないかも～。でも、他の話題でおしゃべりしましょうか♪