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保険会社に勤めております。歩合制の会社の産休育休制度がいまいちわかっていません。
保険会社に勤めております。歩合制の会社の産休育休制度がいまいちわかっていません。妊娠し、産休に入る予定なのですが産休中もお給料がいただけるということなのですが、産休中にお客様が保険を解約したりした場合通常ペナルティが課せられます。育休が取れなくなるなどの可能性はあるのでしょうか？
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回答（2件）
- ベストアンサー
産休中に給料支給があるとはいい会社ですね。一般にはない会社が大半です。その制度はその会社独自の制度ですから、会社規定あるいは会社に聞くしかないですね。
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