会社から教えたことをみなさんがちゃんと聞いているか、理解しているか、そしてどう思ったか、知りたいから書いてもらっています それで評価をするわけではありませんし、点数もつけてはいませんが、上司に見せる書類だから丁寧な文字で書こうとか、抽象的に「すごいと思いました」のような中身のない書き方よりは、「これを見て、どう思ったから、今後どうしていきたい」と具体的に書こうとか、そういう気持ちで取り組んでもらいたいです。 会社から頼まれた最初の業務を適当にされたら、今後の業務を責任もってしてくれるか不安じゃないですか
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