失業手当についての質問です。

Question

失業手当についての質問です。私は25年間、4月から11月までゴルフ場のキャディーとして働き12月は休職(専業主婦)、1月から3月まで保育士として働いてきました。 11月時点で一度退職という手続きをとり、一ヶ月間は働かず失業手当をもらっておりました。

今回も同様の手続きをしましたが、職安から「不正があった、本来なら3倍返しというところだが返金だけで済んだんだから感謝しなさい。」というような事を言われました。
言われた瞬間は動揺と混乱で何も言えずでしたが、時間の経過ととも私だけが悪かったのか？こんな言われ方されないといけなかったのか？という気持ちも湧いてきています。
私にも不手際があったのかもしれませんが、どうする事もできないのでしょうか？知恵を貸して欲しいです。

内容は以下です。

1月10日から保育園に籍があり、働くという事になっていました。
しかし健康保険証には1月1日から籍があるように登録されていたようです。
1月1日から籍があるなら、1月1日前日までに職安に来なければならなかった。しかし、私は1月5日に職安に行って手続きをしました。
1月10日から働くから年明けでもいい。と、うっかりしていたところはあります。
また、例年は1月4日から働いていたので、年末年始の関係から、必ず12月28日に手続きしており抜けなくできていました。そこもうっかりしてしまった点でした。
こう言った事に詳しくもないので、職安で細かく聞いて手続きし、「これなら通ります。」と言われて一度通った内容です。
ところが、突然「あんた悪いことしたね、こっちも始末書書く羽目になった。来週までに耳揃えて返しなさい」といった事まで言われ驚いてます。

どうあがいてもお金は返すしか方法はないのでしょうか？わかりにくい内容になりますが、助言頂けたら嬉しいです。

Answer 1

ことの次第がよくわかりませんが、就職がきまってあなたがハロワに伝えに行く日を間違えたことでなく、

就職先に記入を依頼しハロワに提出した採用証明書の内容と、雇用保険被保険者資格取得の採用日が相違していた公算が強いです。もっともこれも回答者から見た推測ですので、なんともアドバイスしかねます。

3倍返しにならなくて済んだのですから、言われた額の返金をするしかないでしょう。