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履歴書の職務経歴の書き方についてです。先日、色々と思う所があり、会社と合意し、入社2日で退職致しました。

履歴書の職務経歴の書き方についてです。先日、色々と思う所があり、会社と合意し、入社2日で退職致しました。これは履歴書の職務に記載した方がいいのでしょうか? 入社時に年金手帳のコピー、前職の雇用保険被保険者資格喪失届を渡していますが、2日で登録されてしまうものなのでしょうか?また会社の人事等へ登録したかどうかを確認する事は失礼でしょうか? 無知でお恥ずかしい限りですが、ご回答宜しくお願い致します。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    記載しないで良いです。 2日間だけですよね? 私の記憶ですと2週間勤務したら1か月の給与を与えなさい、が労働基準法に定められているはずです。 つまりは2週間以内ですと「勤務した内」に入りません。 2日で登録されることはありえません。 正規の手続きを経ても数日かかるはずです。 東京はたらくネット http://www.hataraku.metro.tokyo.jp/sodan/rodosodan/index.html に相談するとズバリの回答を教えてくれます。 労働問題、全てについても。 「また会社の人事等へ登録したかどうかを確認する事は失礼でしょうか?」 全く失礼ではありません。義務です。 2日ですと、担当者から人事の長の認め印をもらうだけでもそれだけかかるはずです。

  • 人事の方に確認されても良いと思いますよ。 ただ、たとえ2日でも給与が発生しているのであれば、税金の控除は必要ですので、申請している可能性はありますね。 例えば、たった2日間なので給与は結構です。 と言い、先方も了解すれば、すべて無かった事に出来るかもしれないですね。もちろん、社保や雇用保険の手続きを行っていなければ、の話です。

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