簡単に他の方と変わってもらって休んでくださいって言える保育士さんに対する感情の持って行きどころがありません。

Question

簡単に他の方と変わってもらって休んでくださいって言える保育士さんに対する感情の持って行きどころがありません。先日、長男のクラスでコロナの陽性者が出たとわざわざ職場まで勤務中に電話がかかってきました。濃厚接触者になったからとのことでした。しかし、緊急連絡先の1番は私のケータイ、2番は主人、3番自宅となっており職場はよほど命に関わるような緊急時でない限りは職場に迷惑がかかるのでかけてほしくないと伝えてありました。私自身お客様対応をしているためそう簡単に電話に出られる立場ではないためそうお願いしています。職場に保育園からかかってくる＝救急搬送レベルくらいの感覚だったのですが上記のような内容でした。ちなみにうちの子は熱も出てなきゃ風邪症状もなし、はっきりと医師が診断したアレルギー症状が少し出てるだけでこれも命に関わるようなものではありません。単純に濃厚接触者になったから迎えに来て欲しいとの連絡です。それだけならこちらからかけ返すのを待てなかったのか？と正直思ってしまいます。皆さんはまずこの件についてどうおもいますか？

二つ目としてその際に近々行われる生活発表会についてどうするのか聞いたところ延期になると言われました。それでは希望休は取り消して大丈夫ですね？と聞いたところはい、延期なので大丈夫です。と回答があったため取り消しました。私には同じ保育園に通わせてる2人の子供がおり上の子が濃厚接触者、下の子は登園可能でしたが念のため一緒に連れ帰りそれ以降待機期間を共に休ませてます。昨今の情勢から生活発表会は組ごとに時間が限られていました。私はそれもあったので全体が中止かどうか確認するため希望休を取り消して良いか聞きました。取り消しても良いとの回答なので全てが中止なのだなと判断したのです。しかし、そのやりとりをした３日後園から電話があり下の子の発表会は予定通りあることを告げられ希望休を取り下げられては困ると言われたのです。その時すでに取り下げておりその状態でシフトが出ていました。当然、出勤です。それを告げると保育士はママの代わりはいませんけどお仕事の代わりはいますよね？変わって休んでくださいと簡単にいってきました。シフト勤務の皆さんなら理解できるでしょうが一度できたシフトを変えるって容易なことではなく他の人のお休みを返上してもらわなくてはならなかったりそれにより前後の方にも変わってもらわなくてはならなかったり難しく周囲に迷惑がかかります。ただでさえ。濃厚接触者となり自宅待機を命じられた子供のために勤務を変わってもらい迷惑をかけた後にさらにです。保育士のいい方に正直涙が出るほど悔しくて切なく、また頭を下げて回らなきゃならないという嫌な気持ちになりモヤモヤしてしまいます。自分の子供や自分の落ち度ならまだしも自分の子供にもこちらにも何の落ち度もなく保育士の確認不足によることなのに当の保育士はなんの痛手もなく簡単にそう言うことを言ってくるのが何とも言えないやな感情を引っ張り出してきます。

長くなりましたが皆さんならこういった場合、その感情をどう好転させますか？人間だから仕方ないとか色々考えてみましたがやはりモヤモヤは取れずでした。
長文失礼しました、最後までお読みいただきありがとうございました。

補足

どうも、この手の質問をすると保護者が悪い、保育士が悪いみたいな回答が増えるのですが、質問の内容をよくみていただけると幸いです。私はどちらが悪いとかではなく自分は嫌だなーと感じた気持ちを好転させるには皆さんならどうします？ということを聞いていますし、保育士さんからそれ告げられた時も仕事の調整試みますが無理な時はまた連絡します、そうなったら申し訳ないですが子供のフォローをお願いしますとお伝えしてます。まさか、この文章のことそのままなんていいませんよ、腹たってたって。いけなかった場合の配慮はお願いしただけですがそれもダメなのでしょうか？
コロナの濃厚接触者についてや連絡については皆さんの保育園ではどうなんだろう？というのとやはり仕事をしている以上そう簡単に投げ出せない状況だってあります。職場の事務が今、手が離せないので手が空き次第本人からかけ直しますと伝えたところいえ、このまま待ちますと会社の電話回線を独占してしまい会社にも迷惑が以前かかった為そう言ったお願いをしました。今回も同じことを言われたと事務から聞いています。そのため余計に勤務変更などを頼みにくくなってしまいました。

Answer 1

働いていている人にあれもこれも園の都合に合わせろと言うほうがどうかしてますね…
親戚や友人を頼るしかないでしょう

一度変更したシフトをたかだか園の行事のために再変更するなど常識的には通用しませんから

Answer 2

園行事をどうするか。学級閉鎖するのは何歳までか。お迎え要請をかけるのか。職員配置はどうするか。など、園も組織なので、陽性者が1名でも出たら色々大変なんですよねー。

だからといって、この状況になってもう3年目だからバタつかず、スマートにやってほしいですよね。

Answer 3

1点目
別に命に関わる事案でなくても保育園から職場に連絡が来るのは普通です。そもそも保育園に入園する際、規約等に書いてませんでした？？緊急時に関わらず保育中はいかなる場合でも連絡取れるようにしておかなきゃいけないかと…

2点目希望休の取り下げの件ですが、取り下げてもいいか確認する時にあなたが下の子のクラスも延期なのか確認すべきだったのでは？？保育園側からしたら、しかもコロナ濃厚接触などでバタバタしている時にいちいち相手の兄弟のクラスは延期するしないなど教えてあげられないでしょ。親切なとこなら教えてくれるかもだけどそれを当たり前だと考えるのは間違ってるかと。あなたに落ち度は無いとおっしゃってますが確認不足なのはあなた様かと思いますが。