失業保険手当について 失業保険手当の申請について。 派遣社員

Question

として働いておりまして、前の会社が会社都合で5ヶ月で契約終了しました。
前々の会社が2ヶ月で自己都合で契約を終了しました。この場合は前の会社&前々の会社の離職票を合わせて失業保険を申請する事は可能なのでしょうか？

Answer 1

無理ですね。この二社だけだと。

Answer 2

失業保険の受給資格は、以下のとおりです。

雇用保険の被保険者であったこと
離職したこと
失業していること
求職活動をしていること
ご相談者の場合、前々の会社が自己都合で契約終了したことから、失業保険の受給資格は満たしています。

ただし、自己都合退職の場合は、離職日の翌日から起算して7日間の待機期間があります。また、自己都合退職の場合、受給資格期間が短縮されます。

具体的には、前々の会社で2ヶ月勤務していた場合、受給資格期間は、

7日間の待機期間 + 3ヶ月の基本手当支給期間
となります。

したがって、前々の会社の離職票と、前の会社の離職票を合わせて、ハローワークに失業保険の申請をすることができます。

なお、前々の会社の離職票については、前々の会社から発行してもらいましょう。