27歳、女、技術職です。会社の会長からエイハラを受けたのですがなにかできる対処はあるでしょうか？

Question

27歳、女、技術職です。会社の会長からエイハラを受けたのですがなにかできる対処はあるでしょうか？未経験で入った業界でしたが、自分も上司も驚くスピードで上達して出世もしました。
死ぬほど頑張ってきたつもりだったのですが、面談の際にこれからも技術を磨いていきたいと言ったところ、会長から「もっと若いなら上達も早いから頑張れって言えるけどさぁ」と言われ、「これってセクハラになる？笑」と笑われました。

27歳はそんなに将来性を見込めない年齢なのでしょうか。
また、こんな発言を受けるのはエイハラに当たると思うのですがどうでしょうか？
録音を持って名誉感情を傷つけられたと裁判をおこしたら勝てるでしょうか？

Answer 1

いえいえ～27歳では、まだまだお若いです。
ですが、そのくらいは聞き流した方が得策です。
そんな上司相手にせず、
貴女自身何処に行っても通用する技術習得が先です。

そんな奴しかとしてれば
いいんです。
部下の指揮を高めるのが
上司の役目なんだけど、
それが出来ない、出来損ないの
上司は真面目に相手にしちゃだめだめ！

Answer 2

裁判を起こしたら勝てるかもしれないですが、裁判したこと無いでしょ。

時間と金の無駄。
勝っても何も残らない（経験値は増える）

そんな事より自分を磨くことを考えた方がいいですよ。

Answer 3

裁判官がエイハラととるか助言ととるかで判決が変わるのでこれだけじゃ何とも言えませんよ。

Answer 4

裁判で「完全敗訴」はナイ！ ですが
「判決金」は、数万円程度デスよ！

訴訟を起こせば「解雇」される可能性も、大いにアリマス！

参考まで。