教えて!しごとの先生
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退職を検討しております。 6月がボーナス支給日なので7月末(15日ほど有給消化)に退職したいと思っております。

退職を検討しております。 6月がボーナス支給日なので7月末(15日ほど有給消化)に退職したいと思っております。5月に退職意思を伝えるのは悪い、せこい事でしょうか。(ボーナス査定が下がる点は覚悟しております) 理由の一つとして、転職も考え9月に求人が増えると聞きました。 会社や同じ支店の方の観点からどう見られるのでしょうか。 また反対の意見等もあれば伺いたいです。

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回答(2件)

  • 退職の意思を伝えるタイミングは、個々の状況や会社の風土によります。ボーナス支給後に退職を考えているのは、一般的には理解されます。ただし、退職意向を早めに伝えることで、査定に影響が出る可能性もあります。また、同僚や上司からは様々な反応があるかもしれません。一方で、早めに伝えることで、会社側も後任の確保や引き継ぎの準備ができます。結論として、自身の状況と会社の風土を考慮し、最善のタイミングを選ぶことが重要です。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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