退職金の支給は、法律では規定されていません。 税金計算の方法が決まっているだけなのです。 10年粘れば0.5ではなく、0.8になる会社もあります。 前職では、7年以下は0.7でした。 現職は、10年以下は0.8でした。 会社によってそれぞれでしょう。
退職金の額は、会社の規定や勤続年数、退職理由などによります。自己都合退職で退職金が半分になるというのも、会社の規定によるものです。しかし、具体的な計算方法や基準は各社で異なるため、まずは人事部門や労働組合に問い合わせて、計算方法や基準を確認することをおすすめします。また、労働基準監督署にも相談できます。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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