パートで就労中の60代の男です。 今、勤めている中小企業、不安全、職場環境が悪く、退職を考えてます。次に受けようとする…

Question

パートで就労中の60代の男です。
今、勤めている中小企業、不安全、職場環境が悪く、退職を考えてます。次に受けようとする企業の書類準備は、出来、GWの連休中の為、書類は、送付してません。 退職を申し出る時期について悩んでいます。が、いつ頃がよろしいでしょうか？今、勤務の会社は、退職する２週間前迄に申し出て下さい！っいわれてますが！

Answer 1

必ず次の就職先を決めてから現職場に退職届を出してください。
ご年齢から考えると、非常に決まりにくいことも考えられますので、強くお勧めします。

Answer 2

退職の申し出は、会社が指定する期間（この場合は2週間前）に従うのが一般的です。しかし、次の就職先の確定や、自身の準備が整ったタイミングを考慮することも重要です。また、連休後に申し出ることで、会社側も対応しやすいかもしれません。ただし、退職の意志を伝えるタイミングは、個々の状況によりますので、自身の状況を考慮して決定してください。

※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。