中国人家族経営の会社で働いています。 今年の連休は、平日が3日ありましたが、 社長夫婦が4/27から5/6までク…

Question

中国人家族経営の会社で働いています。

今年の連休は、平日が3日ありましたが、
社長夫婦が4/27から5/6までクルーズに行くということで、
社員全員、平日も休みになりました。が、この平日3日を有休消化しろと強制されました。
反発したら、「辞めろ」とのことでした。

これは違法ですか？

Answer 1

「辞め」ることを強制しなければ、あるいはその他労働者に不利益となる事項を強制しなければ、違法まではいきません。

あなたは辞めませんとだけ言って居残るべきでしょう。