解決済み
転職先での雇用保険加入の手続きに必要なものを教えてください。 年金手帳は必要ですか?前職の雇用保険被保険者証のみでいいのですか?
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まずは、転職先へご確認下さい。特に、年金や健康保険等は試用期間中などの一定の期間は、加入できない会社もあります。とりあえずは、雇用保険被保険者証(又は雇用保険被保険者資格取得証明書とのセットで提出) (すぐに加入できる場合) 年金手帳・前職の社会保険喪失届又は退職証明書を転職先へ提出。手続き後は年金手帳を返して貰い、健康保険証を受け取る。 (すぐに加入できない場合) 健康保険は、前の会社の任意継続・家族の健康保険の扶養(条件付き)・国民健康保険のいずれかに加入。 国民年金への加入。 ハローワーク公式サイトにも、離職時の手続きで、説明があります。 http://www.hellowork.go.jp/html/seikatsu_q.html(PCのみ) また、国民年金、国民健康保険については、おそらくPCのみかと思いますが、お住まいの市区町村の公式サイトにも説明されています。 転職(再就職)先の健康保険・年金に加入後、今までに入っていた、健康保険・年金の脱退・資格喪失届を出せばOKです。過払い分は返金されます。
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