労働組合関係で詳しい方、根拠も有れば教えて下さい。 医療関係の組合執行役員をしています。

Question

労働組合関係で詳しい方、根拠も有れば教えて下さい。
医療関係の組合執行役員をしています。祝日は「代休扱い」と組合上層部に言われましたが…
シフト制の場合は事業主と労働協定を組めば
振休扱いでもよいのでしょうか？

職場は手当よりも貰える休みを獲得する方が優先と考えてます。

Answer 1

労組関係に詳しいというより、単に労基法の問題でしょう。代休と振休の違いの理解だけです。ググってみればすぐにわかります。