婚葬祭時は土日祝休み相談可 とのことで、 土日は自由に休めないんだと知り、 将来家庭を持ちたいと思っているので、土日休みがいいと思う私はそれなら他の仕事を探したいと思いました。 エージェント経由で申し込んだ求人はエージェントに伝えればいいですか?
回答終了
企業に務めている転職活動中の男(28歳)です。福利厚生のしっかりした企業への転職希望です。 JACやDodaにも登録しているのですが、自分がコレだという求人にまだ出会ってません。 もうひとつ転職サービスに登録しようと考えていてマイナビエージェントがいいかなと思っていますが、評判は良いですか? マイナビエージェントで転職された方にお聞きしたいです。
解決済み
で履歴書と職務経歴書を送ってほしいと言われました。 (事前に添削内容や経歴を把握したいため) この場合、志望動機や自己PRは、面接をお願いしたい企業に向けての内容でよろしいのでしょうか?
すか? 基本的には変わらないですし、実際の働き始めて職場の環境はとてもいいと感じました ひとつきになるのが、夏休みが5日とエージェントからもらった条件にはかいてあったのですが、実際は4日休みとれるよと言われました あれ、、、1日少ないなとおもいながら、確実には覚えてなかったので言いませんでしたが帰宅してから確認するとたしかに5日と書いてあります これからお世話になるところだし、入ったばっかりで違くないですか?なんて1日だけで言わないほうがいいかなとか どうするべきでしょうか
回答受付中
われ企業を4社ほど紹介して頂き、説明会の日程も組んどこう!とも言われ組まれました。今のところ3社説明会に参加したのですが、 どれもあまり興味が沸かず、選考には進みませんでした。あともう1社だけ説明会が残っているのですが、勝手にキャンセルしても良いのでしょうか。エージェントさんに申し訳ないと思ってしまいます。 また、付け加えで、エージェントさんは何を目的としてこのような企業を紹介したりしているのでしょうか。
人を紹介してくれません。 別に大企業勤務希望とかじゃないですが、エージェントとはカス企業に人材をぶち込む為の仲介業者みたいなもんですか?? それとも自分の経歴がカスだからそれに見合った所しかしょうかいしてくれないのでしょうか? というか未経験だからとか学歴が4大卒じゃないからとかで弾くならエージェント利用しなくても同じじゃね?って思うのですが…
イナビあたりが大手かと思いますが。
い気持ちに傾いているが(労働環境の改善目的)、実際に転職活動をしてみていまよりも条件が悪くなるなら転職しない、という決断もありえる」と担当に伝えたところ、「ではあなたに紹介できる求人はありません」と言われました。 そんなことってあるのでしょうか? 誰もが今よりもいい環境で転職したいと思っているので、条件が下がる転職はしたくないものだと思ったのですが… 例えば、 現在残業が多くてつらいけど年収600万 新しい職場残業無しだけど年収300万 これだったら面接受けてみて内容確認したうえで現職のほうがいいな、という可能性もあると思うのですが… 結局その部分がどうしても伝わらず担当の態度も悪かったのでそのエージェントはやめたのですが今でもモヤモヤします。
た。面談っていうのはどんな感じなのですか?現在、在職中です。面談というのは、直接会って面談をするのですか? リクルートエージェントについて全くわかりません…
業を検索するとブラックと出てきます。 ここの会社はやたら新卒の採用数が多かったり 内定式が派手だったのは知っているのですが 実際どうなんでしょうか。
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