先月、新卒入社後約2年年程在籍していた会社を退職いたしました。 主な理由としてはお客様に非常に ヒステリック(?)な方がいたことと、それに対し上司が何も対処してくれなかったことが主な原因となります。 ヒステリックなお客様についてですが、私は法人様向けの営業を担当させて頂いていたのですが、そのヒステリックなお客様は、打ち合わせのアポ取りのメールではとても丁寧に返して頂いて方おりました。 しかし、私一人で伺うと 「こんな新人に話すことはない」 「こんな技術者でもない営業如きに、うちの会社のことを相談するまでもない」 「この場にいることを恥ずかしいとは思わないか?」 などど仰っていました。 入社して半年程で先輩から担当を受け継ぎ、既存の契約や今までのお客様とのやりとりは把握していたつもりでしたが、担当変更のご挨拶での、初の訪問でここまで言われてしまうとは思いませんでした。 お客様のお話を否定する訳にもいかず、謝罪を挟みつつ聞いていると、人格までもを否定されました。 出身大学は何処だとか、出身地も聞かれました。 私は北海道出身なのですが、 「北海道は馬鹿しかいねえな!、海1つ渡るとこうも違うのか!」 「お前の顔が腹がたつ、すみませんと言えばなんとかなると思っているのか」 「出身大学は何処だ。◯◯大学はロクでもない奴しかいない」 等と馬鹿にしたように言われるようになりました。 勿論その場では何も言えませんでした。 帰社し、上司に冗談ぽく「◯◯と言われ、怒られちゃいました」なんて話しても、「それも仕事だよね!怒られるうちが華だ!」 なんて言われてしまいました。 お客様先に訪問するたび、気持ちが沈んでしまい、上司に正直ベースで相談しても、「でもだんだん慣れてきたでしょ?」と、根本の解決に向けてのお話は聞いてくれませんでした。 最初の頃は我慢もできましたが、ある日、お客様の本社がある駅に降り、改札を通ろうとした瞬間に目の前が真っ暗になり貧血のような症状に陥ってしまいました。 そこから頻繁に過呼吸を起こしてしまうようになりました。 今まではそんなこと一度もありませんでした。 産業医面談も受けましたが、ストレスが溜まっていると言われました。 今まで、休職する方やストレスで会社にすることができなかった方を「弱いなぁ」なんて思うこともありました。 けれど、それは自分がそれほどの苦しい思いを経験してなかったからです。 まさか自分が、その苦しい状況に陥るなんて思っていませんでした。 そんな気持ちを知らなかった自分が恥ずかしいと思いました。 今は両親の勧めもあり、実家に帰ってきております。 時間があるので、少しでも次の仕事に活かせる勉強をしたいなと考えています。 何かオススメの資格や、勉強などがあればご教示頂けますと幸いです。 宜しくお願い致します。
解決済み
事務の仕事に就職しました。 卒業までに内定を頂いていたところがありましたが事務の仕事がどうしてもやりたくて辞退しました。ですがそこの会社で、新卒で採用してもらい、経験もないのでメモを取りながら仕事をすると「使えない」「伝票も読めない奴いらねえよ」「可も不可もなくって感じの顔だな」「すべてが駄目」「今回の新人、◯◯さん(偉い人?)に嫌われそうだってさ」などと評価されているのが聞こえ、また聞いてしまった私が不安そうにすると「弱ってる弱ってるw」などと面白がっていたので、ここに馴染むのは無理だと感じ初日で退職しました。 それから、初めの会社が合わなかっただけだと考え、ですがまた正社員で入社するのは不安だったため派遣に登録し割と事務系と感じたコールセンターに勤めたのですが、そこでも上司に「調子こいてる」「むかつく」などの嫌味を言われ怖くなり2ヶ月で退職、次の仕事に迷っていたところ姉に「コールセンターはセンターごとに雰囲気が全然違うよ」と励まされまたコールセンターに勤めるも、「害はないけどむかつく」と上司に言われているのを聞いてしまい、安定剤を飲んでも動悸がするようになり限界だと感じ2ヶ月で退職しました。 安定剤は2つ目のコールセンターに勤め始めた時から周りの人が派手で強気な女性が多く不安になり、でも仕事をやめるわけにはいかないと思ったこと、また仕事とは別に不安になる問題を抱えており、服用し始めました。 それから社会に出る自信がなくなってしまいました。 最後の仕事は10月の後半にやめており、それから1ヶ月ほどは安定剤の離脱症状で働けませんでした。(毎日嘔吐、頭痛、耳鳴り、不安妄想、突然号泣など)11月の後半から仕事を探し始めました。 今日地元のハローワークに行ったところ、受付の女性二人組に「普通16時半からこない」「仕事選り好みしすぎ」「このままだとやばいよね〜」「まだ21でしょ?」などひそひそと噂されているのを聞いてしまい、なんだかどこも信用できなくなりました。でも、社会はどこもこうなんだと逆に思えるようになりました。 次は雇用形態に関係なく、長く続けられる仕事がしたいと考えています。でもアルバイトは職歴にはならないため敬遠してしまっている状態です。こんなボロボロな職歴で、次の仕事はどうやって探せばいいのでしょうか。地元のハローワークは信用できないため次は街にある大きなハローワークに行こうと思っています。 学生時代のアルバイトは2年続きましたが、アルバイトと仕事はやっぱり違うと思いました。私が今まで社会に適合できなかった理由は社会人としての自覚をしっかり持てていなかったせいではないかと感じています。短大でビジネスマナーを学びましたが、1社目の会社でそれに対して「何でも丁寧にやればいいってもんじゃねーんだよ」と言われてしまい、それからは学校で習った社会人としての心得みたいなものが信じられなくなり、意識しなくなったからだと思います。 長々と書いてしまいましたが、すぐに仕事を辞めてしまう自分と社会を信用することができません。恥ずかしくて友達にも会えない状況です。働きたいとは思っていますが社会に適合できない私はどうしたらいいでしょうか。また、こういう人間はどういう風に仕事を探せばいいのでしょうか。
いな人との接し方が見るだけでわかるような人です。好きな人とかには「〇〇おはよ〜!」とか言うけど好きではない人にはそもそも話しかけません。知り合いから聞いた話なんですけどとても頑張り屋さんの先輩がいてその先輩が返事をしたら隣の人に「今の返事きもくね?」とか陰でぐちぐち言うような嫌なタイプの人です。僕がバイトしている所は別に喋ってもいい場所で他の先輩と話しながらしてたんですけど「うるさいけ黙ってやって」って怒られた5分後に「え!?ユニバいくん!?」とかネギをもって他の人に「みてみて!カモネギ!」とかくっそ意味のわからない事を言っててまじで腹がたちました。僕が道を塞いでいた事があって「邪魔」って言われたので素直に謝ったのですがその5分後くらいに入口の前に突っ立ってて女の人に「ネギで野球するんよ!」とか言っててネギを振り回してました。ネキが好きなのか知らんけどぶちムカつきました。今日なんか僕が物を置く場所を間違えた時に「意味わからん事するなクソ野郎」と言われました。中卒の人なのでそんな言葉しかでないのか知りませんがその時ほんとに殴ってやろうかと思いましたが抑えました。そのあとその先輩が休憩に入って戻って来た時に他の人に「なんでこの店おるんはよ辞めればいいのに」と言っていました。「お前がいるからやめたいけど人手不足で迷惑かかるからやめれんのじゃしばくぞ」と言いたくなりましたがそれも抑えました。もーその人の声を聞くだけでもイライラします。でも他の人に迷惑をかけたくないのでやめる気は今の所ないです。どーすればこのイライラを少しでも抑えられますかね?
が来ました 採用するのは一人だけです 印象は両方ともあまり大差ないです さてどっちを雇用しますか?
って関係です。 春から彼の会社の立場もトップと変わらない 立場になりました。 私は、彼の人柄、知性も好きです。 ですが、さすがに体の老いにはかないません。 彼なりに薬を使うなどしてましたが、、。 彼の立場を考え、もう充分楽しかったので 私から終わりにするつもりでした。 体の事は触れず、終わりにしたいと 伝えましたが反対されました。 なら、二人で会うことを、 減らしたいと話しましたが拒否られてしまいました。 今は1ヶ月に1度ですが、 それを2ヶ月または3ヶ月に1度にして欲しいと。でも嫌みたいです。 彼と会う時間をとるのが負担になってるのも確かです。 彼はどんな気持ちなのか分かりません。 家庭円満、仕事では幹部。 趣味の野球も楽しみがある。 そもそも、私との時間を持てなくても 不自由じゃないんじゃない? と思ってます。 彼と同世代で、経験がある方がいましたら 教えてください。
ttp://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11147971526 質問者様に対する回答者様のつもりです。私の様な人が炎上の仕組みのどの役割を担っているのでしょうか? 私には貴方が火の付いていない会社の別部署の習慣を、自分が受けた仕打ちでもないのに又聞きした程度の情報でいちゃもんを付けて火をつけようとしか思えなかったから、お教え差し上げたたけです。 まともなやり取りもせずに、言い放ってBA付けて逃げる程度の人に、人の部署の慣習をパワハラ呼ばわりして裁きを下す程の成熟した価値観があるとは思えません。 兎に角、不確定要素で訴えも起きていない事案を、他人である立場でパワハラだ何だと詮索する暇あれば、仕事を頑張った方が良いという意見と向き合って下さい。
彼がいます。 6年間会社員で内2年間アメリカで働いた後、この春 退職し経営系の資格取得のため大学院に入りま した。 私は大卒で一般的な就職をした5年目の会社員です。 普段そっけない態度で(要件以外のメールはほとんどしない・好きなど気持ちを表現する事は言わない・ベッドの上以外ではベタベタもしない・手は繋がない)仕事は嫌だとしてもきっちりこなして、会社や大学院の仲間への人当たりもいい、野心家で常に目標がありチャンスをうかがっている様な(大学院進学も、自分の市場価値を上げつつ当時の会社脱出のチャンスをうかがっていたそうです) 箇条書きにすると冷たい人なのですが、そういう合理的な?人の嫌いそうな ・仕事・勉強が忙しい時に突然部屋に来たいと言う ・泣いて電話をしてくるが理由をなかなか話さない ・会っても自分からは話さない に対し、「試験期間だから遅くなるけど部屋で寝ててもいいよ」と冷静に返事してきたかと思えば、切り上げて帰ってきて、子供にする様に彼女を身体の上に乗せて、泣き出せば「ゆっくりでいいから言ってみな。笑」と言ってひたすら付き合う。 本人の私からみても彼にとって無駄な時間に感じますが、彼の力をかけるポイントが未だ掴めてません。 基準を探るために「いつから心が広いの?」と聞いたら「俺、心超せまいよ。笑」と言ってから答えてくれました ・転機は2回、高校時代と大学時代 ・高校2.3年の時野球部でエースだったが、どうしてもエラーは出てしまうものだった ・自分が調子に乗っていた時は、エラーを出した子に苛立ちを覚えた ・他人と環境は変えられないのだと思う様になった ・エラーを出した子のせいではなく、自分がエラーが出る様なところに打たせてしまったのだと思う様にした ・エラーを出した子にも「大丈夫大丈夫次で挽回するから」と優しく接する様にした ・大学2.3年の時に読んだ本で「神よ私にお与えください 変えられないものを受け入れる落ち着きを 変えられるものを変えて行く勇気を そしてそれらを見分ける賢さを」という言葉に出会ってからかな、と。 確かに会社や生まれた環境を自分の一存でいい様に変える事はできないですが彼女を変える事はできない事なのでしょうか、甘さを諭すとか、より良い女性と換えるとか方法はあります。 彼の価値観がわかるという方ご説明お願いします。
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