新卒歓迎の条件にして出てきた求人は、大学4年の何月頃から応募しても良いものなのでしょうか?
解決済み
。 学生時代のことよりも前職での経験を話した方がいいですよね?
回答終了
た。 いざ入ってみるとパワハラの毎日で出社も始発で行って終電で帰るは当たり前だし1日立ちっぱで浮腫もすごくて入ったばかりで何も分からずなのに毎日毎日怒られてばっかりです。 そこで自分が壊れてしまう前に本気で辞めようと思って親に相談したところ「専門学校に出したのにどういうつもりだ」や「今辞めたら縁を切る」「学費を全額返してもらう」と言われて辞めるにやめれない状況です。 このまま続けて自分が壊れるのも会社を辞めて親との縁が無くなりお金を払い続けるのもどちらとも私は選べないです。でも今は縁が切れてもいいから辞めたいレベルにきています。 一旦の約束として「初任給は絶対貰う」というのは決めました。なので初任給を貰ったら辞めようと考えています。 どうしたらいいのでしょうか。 やはり第二新卒で再就職は難しいのでしょうか?
すが最近 やっぱり地元の会社(jr西日本)がいいなと思ってしまっています。 第二新卒という扱いでjr西日本 受けても大丈夫そうですか? ご意見お願いします。
かしいでしょうか?? 新卒も、一応未経験者なのでいいのでしょうか?
して転職活動をしています。 現在最終面接をいくつか控えているのですが、リファレンスチェックなるものがあると知りました。 リファレンスチェックはどこまで調査されるものなのでしょうか? 学歴や資格、会社の在籍期間などは正確に記載していますが、仕事内容の部分をかなり盛ってしまいました(案件として途中から参加したものを立ち上げから参加して議論をリードしたと書いたなど)。 こういった内容はいわゆる職歴詐称にあたるのでしょうか?
開拓営業の会社になんとなーく入社しました。 勤めている内に好きだった雑貨やおもちゃ(ヨーロッパの)のお店をどうしても開業したいと思い思い切って辞め、現在離職中です。。 辞めるに当たって、いろいろと戦略を立ててみたものの中々うまく行きません。実務経験がなかったので店舗で働こうと思い辞めたもののバイトは不採用が続き。。 よくよく考えてみたら、まだまだ準備不足な部分がある事に気づきました・・。ただ、店舗で働くということを目標にして辞めたので何がなんでも店舗で働くべきなのでしょうか?? それとも、今自分の出来る事をやっていく中(得意な部分が活かせそうな会社)で、もともと取りたかったおもちゃの資格を取ったり、資金の工面、アイディアの深堀を行っていく方が懸命でしょうか? 自分としては経済的な部分も考えて30までに路面店を出したいです。。 会社を辞めた事はそこからいろいろ学べたので正直、後悔はしていません。 開業に当たってのもっとも大事な事はなんなのでしょうか? 雑貨屋を経営されている方、もしくは個人店を経営されている方、十分甘い考えの僕ですがそれを承知の上アドバイスお願いします・・OZ
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